About this role
Beschreibung Sie übernehmen die Pflege und Qualitätssicherung von HR-Stammdaten in SAP SuccessFactors. Ihr Fokus liegt auf der Administration von Organisationsstrukturen, Planstellen und der Gewährleistung hoher Datenqualität. Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld mit Entwicklungsperspektiven. IHRE AUFGABEN - Verantwortung für die Datenbereinigung und Qualitätskontrolle von Organisations- und Planstellendaten in SAP SuccessFactors - Pflege und Aktualisierung von Abteilungen, Organisationseinheiten und Organisationsstrukturen - Unterstützung bei der Vorbereitung und Umsetzung von Reorganisationen - Überprüfung und Nachverfolgung organisatorischer Änderungen sowie Reporting Lines und Vorgesetztenzuordnungen - Monitoring kritischer HR-Daten, beispielsweise fehlender Vorgesetzter, Kostenstellen oder Organisationszuordnungen - Unterstützung bei der Anlage und Pflege von Planstellen, insbesondere im Bereich Arbeitnehmerüberlassung - Begleitung und Durchführung von Massenänderungen im HR-System - Nachpflege und Fehlerkorrektur im Zusammenhang mit Schnittstellen- und Replikationsfehlern - Dokumentation, Bearbeitung und Nachverfolgung offener Vorgänge - Enge Zusammenarbeit mit HR-Fachbereichen, Führungskräften und der HR-Digitalisierung ÜBER UNSEREN KUNDEN Unser Kundenunternehmen ist ein großes Industrieunternehmen aus Papenburg und bietet vielfältige Möglichkeiten der Weiterentwicklung. Eine moderne Arbeitsumgebung trifft auf flexible Arbeitszeiten mit hohem Gestaltungsspielraum. IHR PROFIL - Abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Bachelorstudium in einem relevanten Bereich - Erfahrung in der HR-Administration, idealerweise mit SAP SuccessFactors - Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel - Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie hohe Genauigkeit - Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise - Affinität zu Daten und Prozessen - Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke - Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung IHRE BENEFITS - 35 Wochenstunden - Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen nach Absprache - Moderne digitale Arbeitsmittel und innovative HR-Prozesse - Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - E-Bike Leasing MEHR INFORMATIONEN Für weitere Informationen steht Ihnen Christian Bennen gerne zur Verfügung, telefonisch erreichbar unter +49 441 68034010.