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Erzieher / Pädagogische Fachkraft für Kinderkrise und Clearinggruppe (m/w/d) | Potsdam (Erzieher/in) @ EJF gemeinnützige AG

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Der Kinder- und Jugendhilfeverbund Brandenburg Süd ist Teil der EJF gemeinnützigen AG und bietet an den Standorten Potsdam, Potsdam-Mittelmark, Brandenburg an der Havel, Fürstenwalde und Eisenhüttenstadt Angebote im Bereich der Hilfen zur Erziehung an. Das Angebot in unseren stationären Wohngruppen umfasst Regelwohngruppen, WG's mit kooperativer Elternarbeit, Einrichtungen für Mutter/Vater- Kind, Verselbstständigung mit BEW, Angebote für unbegleitete minderjährige Ausländer, Clearing- und Inobhutnahmeplätze. Weiterhin gibt es flexible ambulante Hilfen, Soziale Arbeit an Schulen, ein großes Angebot an Beratungsstellen und Angebote der Jugend- und Familienförderung. Wir suchen Sie zum 01.12.2026 in Teilzeit (20 h/Woche), unbefristet. Aufgaben Betreuung, Fürsorge, Sicherung und Orientierung für max. 6 Kinder im Alter von 0-6 Jahren Tagesgestaltung innerhalb der pädagogischen Betreuung Sicherstellung der Versorgung und Pflege der Babys und Kleinkinder, Terminbegleitung zu Ärzt:innen, Zubereitung von alters- und kindgerechten Mahlzeiten Vermittlung von Sicherheit und klaren Strukturen Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team Voraussetzungen Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte:r Erzieher:in oder vergleichbare pädagogische Ausbildung Fachkenntnisse im Umgang mit Säuglingen und Kleinkindern Kenntnisse im Kinderschutz Engagement in der Arbeit mit traumatisierten Kindern Verlässlichkeit und Verbindlichkeit Bereitschaft, im Schichtdienstsystem (24-Stunden-Dienste) zu arbeiten Benefits Attraktive Vergütung: 3.946,71 bis 4.777,60 Euro brutto (Vollzeit, je nach Berufserfahrung, inkl. Fachkraftzulage, Tarifvertrag AVR DWBO Ost) zzgl. Jahressonderzahlung Starke Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge mit 4 % Arbeitgeberfinanzierung Familienfreundlich: Monatlicher Kinderzuschlag (ab 91,79 Euro pro Kind bei Vollzeit), finanzielle Beihilfen und vermögenswirksame Leistungen Erholung & Work-Life-Balance: 31 Tage Urlaub, der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei Entwicklung & Extras: Strukturiertes Onboarding, Fort- und Weiterbildungen, Firmenevents, Fahrrad-Leasing, Prämien für Mitarbeiterwerbung (bis 1.000 Euro) sowie Corporate Benefits und Gesundheitsangebote Für Rückfragen steht Ihnen Stephanie Quella, Angebotsleitung, unter der Rufnummer 0160 2611359 gern zur Verfügung. Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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