About this role
Unternehmen: Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt. BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE Bundeswehrzentralkrankenhaus Koblenz Stellenbeschreibung: - Sie leiten eine organisatorische Einheit (Medizinisch-technisches Assistenzpersonal) unter der Verantwortung einer Ärztin oder eines Arztes für Transfusionsmedizin. - Sie sind verantwortlich für die organisatorische, administrative und fachliche Führung ständig unterstellten Personals sowie für die Personal- und Einsatzplanung und die strukturierte Weiterbildung des Teams. - Sie leiten und koordinieren sämtliche Arbeitsabläufe des nichtärztlichen Personals und überwachen die Einhaltung der Kriterien des Qualitätsmanagements und der Hygiene. - Mit der Wahrnehmung dieser Aufgaben ist die Leistung von Rufbereitschaft oder Bereitschaftsdiensten, insbesondere die Bereitschaft zu Schicht-, Wechselschicht- und Nachtdiensten, auch an Wochenenden und Feiertagen, verbunden. - Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt. WAS FÜR SIE ZÄHLT - Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. - Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E9b Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). - Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen. - Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete an unterschiedlichen Beschäftigungsorten. - Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen. - Sie profitieren von einer zusätzlichen Altersvorsorge im öffentlichen Dienst (VBL). Qualifikationserfordernisse: WAS FÜR UNS ZÄHLT - Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Technologin bzw. Medizinischer Technologe für Laboratoriumsanalytik mit staatlicher Anerkennung durch die zuständige Stelle. - Sie erfüllen die Vorgaben des Gesetzes für den Schutz vor Masern und zur Stärkung der Impfprävention (Masernschutzgesetz). - Sie verfügen über Erfahrungen in der Immunhämatologie (Blutgruppenserologie, Antikörperdifferenzierung), nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren. - Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes. - Sie stimmen zu, ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen. ERWÜNSCHT - Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich eines Blutspendedienstes inkl. Herstellung von Blutprodukten sowie der regulatorischen Bestimmungen im Bereich Immunhämatologie nach GMP. - Sie verfügen über Erfahrungen im Qualitätsmanagement. - Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich verschiedener gängiger Laborvollautomaten im immunhämatologischen und infektionsserologischen Labor sowie aller gängigen manuellen Labormethoden im Rahmen der Antikörperdifferenzierung. sonstige Informationen: - Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann. - Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen. - Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. - Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. - Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Ergänzende Informationen: BEWERBUNG & KONTAKT Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button #Karriere starten# unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 02.11.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch. Ihre Bewerbung umfasst: - Anschreiben - Lebenslauf (tabellarisch) - Nachweis über die abgeschlossene Berufsausbildung - Arbeitszeugnisse - Nachweis des Masernschutzes und sofern vorhanden: - Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch. Zusätzlich erforderlich: - Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden. - Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen. Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das: Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr Abteilung V - Servicezentrum West 0211-959-2362 Herr Oswald 0211-959-2424 Frau Schmitz Für weitere Informationen zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an das: Bundeswehrzentralkrankenhaus Koblenz Abteilung S1 0261-281-49800 Herr Behr