About this role
L'Association ACARS recrute un(e) Assistant(e) de Service Social en CDD initial d'1 mois (renouvellements possibles), à temps plein
L'ACARS, association stéphanoise créée en 1976, œuvre pour l'autonomisation de personnes en difficulté sur le plan professionnel, social et/ou médical. Elle a pour objet de promouvoir des initiatives et gérer des services d'hébergement, logement, insertion, prévention et accompagnement sur le bassin stéphanois.
Sous la responsabilité du Responsable du service ACT "les 4 saisons", et au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de médecin, infirmiers, travailleurs sociaux, et psychologue, vous accompagnez les usagers dans les domaines de la vie quotidienne (consommation, habitat, budget, alimentation, etc.).
Votre profil :
- Vous êtes ASS Diplômé(e) et témoignez d'une expérience professionnelle réussie auprès des publics en situation de précarité, une formation et/ou expérience en addictologie serait appréciée, - Vous êtes titulaire du permis B,
Les principales missions du poste : - Vous évaluez la situation sociale des personnes accompagnées (dans le cadre des ACT avec hébergement et des ACT « hors les murs ») - Vous accompagnez les personnes dans l'ouverture et le maintien de leurs droits - Vous conseillez, orientez et accompagnez les personnes vers les partenaires de droit commun au besoin - Vous participez à l'élaboration du projet personnalisé (faciliter l'expression de la personne, mettre en œuvre les moyens nécessaires à la réalisation du projet de vie, construire et sécuriser le parcours post ACT, etc.) en lien étroits avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire - Vous participez à l'animation du collectif et favoriser l'implication des résidents - Vous assurez des visites à domiciles régulières - Vous intervenez ponctuellement au sein du service des Lits d'Accueils Médicalisés
Les conditions d'emploi :
- Référence à la Convention Collective du 15 mars 1966, annexe 3 - Salaire brut mensuel de 2 100,70 € en début de carrière (Reprise de l'ancienneté sur justificatifs) - Congés supplémentaires (6 jours par trimestre x 3 trimestres) - Horaires de journée, du lundi au vendredi - CDD initial d'1 mois
Poste à pourvoir immédiatement
Pour candidater, merci d'adresser vos CV et lettre de motivation à Elodie ROUX, Responsable RH - [email protected]