About this role
¿Qué buscamos? Experiencia mínima de 2 años en supervisión o coordinación de personal. Formación nivel bachillerato o grado medio. Capacidad de liderazgo y gestión de equipos. Habilidades organizativas y de resolución de incidencias. Conocimientos a nivel usuario de herramientas informáticas (correo electrónico, Excel, aplicaciones de gestión). Indispensable estar en posesión de permiso de conducir B y disponibilidad para desplazarse entre centros de trabajo. Valorable experiencia en Centros Especiales de Empleo y gestión de equipos diversos. Damos prioridad a estar en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33% y/o IPT. ¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades? Supervisar y coordinar los servicios de limpieza en los distintos centros asignados, en dependencia del/la jefe/a de servicio. Organizar cuadrantes, turnos y coberturas de personal. Realizar visitas periódicas a los centros para verificar la correcta ejecución de los servicios. Supervisar el cumplimiento de los protocolos de calidad, prevención de riesgos laborales y uso adecuado de productos y maquinaria. Gestionar incidencias y proponer soluciones de forma ágil y eficaz. Mantener una comunicación fluida con clientes y responsables de los centros. Realizar seguimiento del desempeño de los equipos y colaborar en la formación de nuevas incorporaciones. Controlar y gestionar pedidos de suministros. ¿Qué te ofrecemos? Se ofrece contrato indefinido a jornada completa (38,5) con horario flexible lunes a viernes, dependiendo de las necesidades de supervisión y los horarios de los servicios. Vehículo de empresa para realizar los desplazamientos necesarios. Buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional.