About this role
Hledáte výzvu, kde nebudete jen pasivně „udržovat systém“, ale stanete se klíčovým hráčem u komplexní transformace na SAP S/4HANA v dynamickém výrobním prostředí? Do našeho SAP týmu hledáme zkušeného kolegu nebo kolegyni se zaměřením na logistické a výrobní moduly ( PP, SD nebo WM/EWM ). Pozice nabízí vyvážený mix každodenního fungování, procesního zlepšování a především strategických projektových aktivit v rámci přechodu na S/4HANA podle principů Clean Core . Na čem budete pracovat? Vaše role bude pestrá a cross-funkční – budete propojovat business požadavky s technickým řešením: S/4HANA Transformace: Aktivní účast na přechodovém projektu – analýza současných procesů v ECC a návrh cílového stavu v S/4HANA. Vedení a účast na workshopech ( fit-to-standard / fit-to-gap ), odstraňování zbytečných kustomizací a zjednodušování procesů. Spolupráce na konfiguraci, testování (E2E a integrační testy), migraci dat a přípravě cutoveru i samotného go-live. Tvorba procesní dokumentace a podpora uživatelů při náběhu nového systému. Každodenní provoz & kontinuální zlepšování: Podpora a konzultace pro klíčové uživatele a zástupce byznysu ve výrobě a logistice. Řešení incidentů a požadavků na změny (change requests), identifikace kořenových příčin potíží. Příprava funkčních specifikací pro vývojáře a spolupráce na nasazování úprav. Koho hledáme? Nemusíte perfektně ovládat všechno – zásadní je pro nás hlubší porozumění alespoň jedné z těchto oblastí: SAP PP (MRP, výrobní zakázky, kusovníky/BOM, pracovní postupy, plánování kapacit, shop-floor procesy) NEBO SAP SD (prodejní zakázky, dodávky, expedice, cenotvorba, Logistics Execution, integrace s MM/PP/FI) NEBO SAP WM / EWM (skladové toky, příjem/výdej, zaskladnění/vyskladnění, inventury; zkušenost s EWM velkou výhodou). Dále uvítáme: Předchozí praxi v roli SAP konzultanta, aplikačního specialisty nebo pokročilého klíčového uživatele (key user) – ideálně z výrobní společnosti. Zkušenost s projektovou implementací, roll-outem či migrací SAP. Schopnost naslouchat kolegům z provozu a přetavit jejich potřeby do funkčního řešení v SAPu. Analytické myšlení, samostatnost a chuť hledat trvalá řešení, ne jen „záplaty“. Komunikativní znalost angličtiny (pro mezinárodní spolupráci a projektovou dokumentaci). Co vám za to nabízíme? Perspektivu a zázemí: Práci na dobu neurčitou ve stabilní mezinárodní společnosti s moderními technologiemi. Odborný růst: Hands-on zkušenost s rozsáhlou transformací na S/4HANA, interní i externí odborná školení, certifikace a účast na konferencích. Flexibilitu a odpočinek: 5 týdnů dovolené a možnost flexibilní práce z domova (home office) po dohodě s manažerem. Finanční a volnočasové benefity: Roční příspěvek do systému Cafeteria . MultiSport kartu nebo volný vstup do firemního fitness centra. Příspěvek na penzijní připojištění (po 1. roce). Finanční bonus za doporučení nového kolegy. Pohodlí na pracovišti: Dotovanou firemní jídelnu s bohatým výběrem a firemní kavárnu. Zvýhodněné mobilní tarify a partnerské slevy na produkty a služby. Zaujala vás tato příležitost? Pošlete nám svůj životopis (nebo odkaz na LinkedIn profil). Rádi se s vámi potkáme, probereme detaily projektu a ukážeme vám, jak náš tým funguje! Se všemi detaily vás seznámí Hana Hana Kondělková Vedoucí náboru 📧: [email protected] 📞 : +420 733 593 497 💻: www.linkedin.com/in/hkondelkova/ A co bude následovat, až se přihlásíte? Na to se můžete podívat zde .