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営業 @ Anonymous Employer

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事業所名: (事業所の意向により公開していません) 就業場所: 島根県松江市 職種: 職種解説 営業 仕事内容: 仮設足場工事の受注営業、受注した工事の打合せ・作業指示等の仕 事になります 営業先は建設業者・工務店・ハウスメーカー エリアは島根県内および周辺地域になります 先輩社員と同行しながら仕事を覚えて頂きますので未経験者の方も 安心してご応募ください 【変更範囲:変更無し】 求人番号: 32010-14509861 受付年月日: 2026年10月8日 紹介期限日: 2026年12月31日 受理安定所: 松江公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: とび・土工・コンクリート工事業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 島根県松江市 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外に喫煙場所あり マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 省令1号(定年年齢による年齢制限) 必要な免許・資格: (AT可) 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) 試用期間: あり 期間 3ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない a + b (固定残業代がある場合はa + b + c): 180,000円〜300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a): 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円〜300,000円 定額的に支払われる手当(b): - 固定残業代(c): なし その他の手当等付記事項(d): 家族手当(扶養が必要な配偶者):10,000円 家族手当(扶養が必要な子1人につき):5,000円 皆勤手当:10,000円 新規手当(1件につき):5,000円 通勤手当:距離に応じて会社規定により支給 月平均労働日数: 22.0日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 9,500円 賃金締切日: 固定(月末) 賃金支払日: 固定(月末以外) 支払月 翌月 支払日 25日 昇給: 昇給制度 あり 昇給(前年度実績) なし 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 1.50ヶ月分(前年度実績) 就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時00分〜17時00分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 27時間 36協定における特別条項 なし 休憩時間: 100分 年間休日数: 100日 休日等: 休日 日曜日,祝日,その他 週休二日制 その他 その他 月2回土曜日休み、年末年始、夏季休暇 GW 事務所カレンダーによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 退職金共済: 加入 退職金制度: あり 勤続年数 3年以上 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: あり 勤務延長: あり 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 9人 就業場所 7人 うち女性 1人 うちパート 0人 労働組合: なし 事業内容: 住宅を中心とした足場の組立解体工事を中心に、豊富な知識と高い 技術で多くのお客様に喜ばれており業績も安定しております。 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 なし パートタイムに適用される就業規則 なし 育児休業取得実績: なし 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 採用人数: 1人 募集理由 増員 選考方法: 面接(予定1回) 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 郵送,電話 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) 応募書類の送付方法 郵送,Eメール 応募書類の返戻: あり 求人に関する特記事項: 【中高年層(ミドルシニア)歓迎求人】 ※入居可能住宅については、ご相談に応じます。 ※駐車場は敷地内にあります。無料 ※応募希望者は事前連絡の上、ハローワーク紹介状・履歴書を送付 して下さい。後日、面接日をご連絡致します。 職務給制度: なし 復職制度: なし 福利厚生の内容: ・半日単位で有給休暇が取得できます ・年末年始休暇は5日以上あります ・夏季休暇は5日以上あります ・家族手当や皆勤手当など各種手当も充実 ・仕事に必要な資格取得を支援します ・子育てや家庭事情等を考慮した働き方も相談可能

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