About this role
Nous recherchons, dans le cadre d’un CDD à temps partiel pour un remplacement, un(e) infirmier(e) ou technicien(ne) de laboratoire au sein de nos laboratoires de Saint-Sulpice et Bessières.
Missions :
Du prélèvement sanguin des patients en laboratoire et vous préparerez les échantillons pour le plateau techniqueDe l'accueil, de la gestion administrative des dossiers, du renseignement et du suivi (enregistrement, renseignements et transmission des résultats auprès des patients en application des procédures en vigueur…)D’assurer la gestion des stocks et des commandes de réactifs et consommablesEurofins est engagé dans une politique en faveur de l'insertion des travailleurs handicapés. Une adaptation au poste selon les profils sera étudiée.
Diplôme d'État d'Infirmier obtenu en Union Européenne et êtes inscrit à l’Ordre des Infirmiers.
OÙ
Être titulaire d’un diplôme de technicien de laboratoire de biologie médicale figurant sur l’arrêté du 21/10/1992.
Numéro RPPS obligatoire.
Le certificat de capacité de prélèvement indispensable.
Vous avez idéalement une expérience en laboratoire d’analyses médicales et une connaissance des logiciels de gestion de laboratoire (de préférence HEXALIS).
Qualités appréciées :
Rigueur et sens de l'organisationEsprit d'équipe et bon relationnelCapacité à travailler avec précision et autonomieSens du service rendu aux patients et du respect des procédures Salaire :
- Salaire : de 1 971,71 € et 2 090,01 € bruts par mois selon profil
Durée hebdomadaire de travail :
- 17h30 par semaine
- 1 samedi matin travaillé sur deux
Lieu de travail :
- St Sulpice et Bessières
Début de contrat :
- Fin octobre 2026, pour une durée de 2 mois, jusqu’à fin décembre 2026.
Avantages :
Stationnement gratuit à côté du laboratoirePrimes de fin d’année (sous condition d’ancienneté)CSE dynamique : (réductions cinéma, chèques-cadeaux, vacances, ...)La prise en charge à 50% des abonnements de transports en communMutuelle d’entreprise avantageuse (Participation Employeur / Participation Salarié)Prévoyance en cas de maladieCongés exceptionnelsAction logementMise à disposition d’une salle de repas sur placeÉquipement fourni : Blouse, gants, masquesLa prise en charge à 50% des abonnements de transports en communCSE dynamique : (réductions cinéma, chèques-cadeaux, vacances, ...)Êtes-vous prêt à retrousser vos manches de blouse ? Postulez dès maintenant