About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 広島県庄原市 職種: 職種解説 工場内作業員 仕事内容: 取扱商品は官公庁の印刷物、各企業の印刷物で名刺・伝票から冊子 ・パンフレット・チラシなど幅広い印刷物を取扱います。これらの 印刷物製造における下記の工場内作業業務。 ＊製品の梱包、発送、 ＊製本機械のオペレーター ＊印刷機オペレーター ＊その他付随業務 ※立ち仕事および手作業での積込等あり、体力を必要とします。 （１梱包当たり平均して１０ｋｇ位） 変更範囲：変更なし 求人番号: 34072-01191861 受付年月日: 2026年10月7日 紹介期限日: 2026年12月31日 受理安定所: 三次公共職業安定所 庄原出張所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 印刷業 トライアル雇用併用の希望: 希望する 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 広島県庄原市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外に喫煙所設置。 マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜40歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 長期勤続によるキャリア形成を図るため 試用期間: あり 期間 ３か月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 時給 １，１４１円 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 190,000円〜260,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 175,000円〜200,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: 業 績手当 15,000円〜60,000円 固定残業代（ｃ）: なし その他の手当等付記事項（ｄ）: 皆勤手当 ５，０００円 家族手当 １人 ６，０００円 ２人～ ３，０００円 月平均労働日数: 22.1日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 12,000円 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 7日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり0円〜10,000円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.60ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時20分〜17時00分 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 20時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 受注が集中し納期がひっ迫した時１ヶ月６０時間、１年６００時間 まで延長。延長する回数は６回まで。 休憩時間: 70分 年間休日数: 99日 休日等: 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 その他 その他 年間休日カレンダーによる 土曜休みは交替制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 企業年金: 厚生年金基金 退職金共済: 加入 退職金制度: なし 定年制: あり 定年年齢 一律 66歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 70歳まで 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 32人 就業場所 32人 うち女性 10人 うちパート 2人 労働組合: なし 事業内容: 印刷業 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 採用人数: 1人 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後5日以内 求職者への通知方法: 電話 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付） 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時持参 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 求人に関する特記事項: ※トライアル雇用併用求人【３ヶ月 試用期間と同一条件】 ※昇給は、業務実績によります。 ■「変更範囲」とは将来の配置転換など今後の見込みも含めた変更 の範囲のことをいいます。 ■応募を希望される場合は、必ずハローワークの窓口で紹介状の交 付を受けてください。 【求職者・求人者の皆様へ ハローワーク庄原】 ◆求人票は雇用契約書ではありません。 ◆労働条件通知書、雇用契約書等の書面により、労働条件を確認 してください。（労働基準法第１５条） 職務給制度: なし 復職制度: なし