About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 和歌山県和歌山市 職種: 職種解説 介護支援専門員（ケアマネージャー） 仕事内容: ○当社のサービスを利用されている方の居宅介護支援 当社以外のサービスを利用されている方の居宅介護支援 ケアプランを担当している方の他職種連携 馴染みの地域の方々の相談を受けたり、支援を行う。 市役所から委託された認定調査の実施。 ★利用者の安全は最優先ですが、ＱＯＬやＡＣＰを大切に関わって もらいたいです。個人の意思を尊重し、個々に合わせた寄り添うプ ラン作成をして頂き、住み慣れた地域でのその人らしい暮らしを支 えていきましょう。 変更範囲：変更なし 求人番号: 30016-02472461 受付年月日: 2026年10月5日 紹介期限日: 2026年12月31日 受理安定所: 和歌山公共職業安定所 岩出職業紹介窓口 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 老人福祉・介護事業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 和歌山県和歌山市 就業場所に関する特記事項 状況により在宅ワークも考慮します 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙は、屋外敷地内もしくはマイカーでお願いします マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 必要な経験等: 必要な経験・知識・技能等 必須 居宅介護支援・介護の知識・介護経験など、 必要なＰＣスキル: 介護支援ソフトの操作ができる スマホの操作、ラインやメッセージのやり取りが可能 必要な免許・資格: 免許・資格名 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 １か月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 通勤手当以外の手当は、なし。もしくは応相談。 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 230,000円〜300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 220,000円〜280,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: 資格手当 10,000円〜20,000円 固定残業代（ｃ）: なし その他の手当等付記事項（ｄ）: 住宅手当（賃貸）１００００～１５０００円 家族手当 １００００～１５０００円 調整手当 １００００～３００００円 ※能力や家庭の事情を勘案して付与する 役職手当（管理者） １００００～２００００円 月平均労働日数: 21.6日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 15,000円 賃金締切日: 固定（月末） 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 翌月 支払日 15日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり3,000円〜10,000円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分（前年度実績） 就業時間: 就業時間１ 8時30分〜17時30分 就業時間２ 9時00分〜18時00分 又は 9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項 個々の家庭の事情により変更に応じる 業務に慣れて信頼関係ができれば、裁量労働制も考慮 時間外労働時間: ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 60分 年間休日数: 105日 休日等: 休日 日曜日，その他 週休二日制 毎週 その他 家庭の事情や希望に応じる。土日休みでも可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 加入 退職金制度: なし 定年制: なし 再雇用制度: なし 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 32人 就業場所 22人 うち女性 17人 うちパート 6人 労働組合: なし 事業内容: 居宅介護支援事業 居宅サービス事業・訪問看護・訪問介護・デイサービス サービス付高齢者住宅 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: 該当者なし 看護休暇取得実績: あり 採用人数: 1人 募集理由 欠員補充 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後5日以内 求職者への通知方法: 電話，Ｅメール 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時持参 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 求人に関する特記事項: ＊昇給、賞与は実践の能力によりＵＰを検討。 ＊マイカー通勤可：無料駐車場あり 育児や介護など、ご家庭の事情の相談にも応じます。 気軽にご相談ください。 事業所からのメッセージ: 平成１３年に開業、２５年以上地域に根差したサービスを提供して きました。 訪問看護を中心に、訪問介護、通所介護、ナーシングホームと地域 の皆様の要望に応え、小規模ながら徐々に多角的に展開しておりま す。 長年地域での口コミを中心に活動してきましたが、近年ケアマネー ジャーの存在意義はさらに高まっています。これから増員して基盤 を固めようという時期に、信頼している現認管理者から「起業した い」と退職希望がありました。共に地域で頑張ってきた仲間なので 、応援することに決めました。 しかしながら、信頼していたケアマネージャーが抜ける穴は大きく 、急ぎ新しい仲間を探すことになりました。経験より、利用者様に 寄り添って考えられる方を希望しています。 慣れないうちは、できる限りのサポートも致します 。利用者様が、住み慣れた地域で最期まで自分らしく生活できるよ うに支えるお手伝いをお願いできませんか？ 現状のスタッフは、向上心もあり、看護師も含めチームワークよく 連携できています。 ぜひ、仲間になってください。 職務給制度: なし 復職制度: あり 復職制度の内容 円満退職者の方に限る