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送迎ドライバー ★ 1日約5時間 ★ 定年は70歳です! @ Anonymous Employer

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事業所名: (事業所の意向により公開していません) 就業場所: 大阪府大阪市西成区 職種: 職種解説 送迎ドライバー ★ 1日約5時間 ★ 定年は70歳です! 仕事内容: ■リハビリデイサービス大きな手・岸里での利用者様の送迎業務 ・送迎 ・車両清掃 ・運転前後の点検 ・介護業務(車の乗降、施設への出入り)等 ◆送迎範囲:大阪市西成区、住之江区、住吉区など ◆送迎車両:キャラバン、エブリィ、N-BOX ◆より良い店舗づくりのため、是非あなたのお力を貸して下さい。 仲間と協力して楽しく進めていきましょう。 【仕事内容変更範囲】変更なし 求人番号: 27040-22725461 受付年月日: 2026年10月5日 紹介期限日: 2026年12月31日 受理安定所: 阿倍野公共職業安定所 求人区分: パート オンライン自主応募の受付: 可 産業分類: 老人福祉・介護事業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 なし 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 大阪府大阪市西成区 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外に喫煙所あり マイカー通勤: マイカー通勤 不可 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜69歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢が70歳のため 必要な免許・資格: 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) 試用期間: あり 期間 2ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない a + b (固定残業代がある場合はa + b + c): 1,231円〜1,231円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a): 基本給(月額平均)又は時間額 945円〜945円 定額的に支払われる手当(b): 処遇改善手当 286円〜286円 固定残業代(c): なし 賃金形態等: 時給 通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 20,000円 賃金締切日: 固定(月末) 賃金支払日: 固定(月末以外) 支払月 翌月 支払日 20日 昇給: 昇給制度 あり 昇給(前年度実績) あり 昇給金額/昇給率 1時間あたり10円〜50円(前年度実績) 賞与: 賞与制度の有無 なし 就業時間: 就業時間1 8時15分〜11時00分 就業時間2 14時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項 ◆(1)と(2)の合い間は中抜けの時間となります。 ◆勤務日数は相談に応じます。 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 2時間 36協定における特別条項 なし 休憩時間: 0分 週所定労働日数: 週2日〜週5日 労働日数について相談可 休日等: 休日 日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 年末年始(12/31~1/3) 有休休暇は勤務日数に応じて法定通り 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日 加入保険等: 労災保険 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: あり 定年年齢 一律 70歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 80歳まで 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 84人 就業場所 22人 うち女性 14人 うちパート 15人 労働組合: なし 事業内容: リハビリに特化した「リハビリデイサービス大きな手」をグループ 企業として他の法人と合わせて、府下に7店舗のデイサービスと、 2軒の住宅型有料老人ホームを主に経営。 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: 該当者なし 介護休業取得実績: 該当者なし 看護休暇取得実績: 該当者なし 採用人数: 1人 選考方法: 面接(予定1回) 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡,電話 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),その他 その他の応募書類 免許証の写し 応募書類の送付方法 その他,求職者マイページ その他の送付方法 面接時に持参 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 求人に関する特記事項: ◇60歳以上の方も楽しく働かれています! ◇勤務日数は相談に応じます。 ◇ハローワークを通じて社員になられた方は、当社規定により 「就職祝い金」が支給されます。 *応募にはハローワークの紹介状が必要です。 (求職者マイページからのオンライン自主応募を除く) *加入保険、年次有給休暇については雇用条件により法定通り 職務給制度: なし 復職制度: なし 福利厚生の内容: 特別休暇、産前産後休暇、育児・介護・看護休暇、生理休暇、裁判 員休暇、公民権行使時間付与

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