About this role
Le/La Responsable Stratégie Sourcing & Achats a pour finalité de définir, piloter et déployer la stratégie sourcing et achats de l’entreprise sur un périmètre global, en intégrant les dimensions fournisseurs, marchés, risques, souveraineté, performance et géopolitique. Il/Elle sécurise les décisions achats et supply chain de la phase avant-vente jusqu’à l’exécution, tout en garantissant l’alignement entre les stratégies fournisseurs, les exigences clients et les contraintes opérationnelles. --------------------------------------------------------------------------------------------------
MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES 1. Piloter et encadrer l’équipe Stratégie Sourcing & Supply Chain
• Manager, animer et développer une équipe de spécialistes Supply Chain & Market Intelligence • Définir les priorités, la charge de travail et les feuilles de route stratégiques • Garantir l’homogénéité des méthodes, analyses et livrables produits par l’équipe • Assurer le rôle de point d’escalade sur les risques critiques fournisseurs, marchés ou géopolitiques 2. Définir et déployer la stratégie sourcing et fournisseurs
• Piloter la définition des stratégies fournisseurs par catégorie et par marché • Développer et maintenir la Supplier Focus List, basée sur une matrice de risques spécifique • Assurer l’alignement entre stratégies fournisseurs, Achats, SSL et besoins opérationnels • Contribuer aux décisions structurantes relatives aux fournisseurs stratégiques et critiques 3. Fournir l’intelligence marchés, supply chain et risques
• Analyser les marchés fournisseurs (matières, énergie, main-d’œuvre, capacités industrielles) • Intégrer les impacts économiques (CPA, inflation, tensions marchés) dans les décisions achats • Apporter une expertise structurée sur les risques supply chain, financiers, industriels et réglementaires • Alimenter les décisions ITO et OTR par une information marché fiable et consolidée 4. Contribuer aux phases avant-vente (ITO) et exécution (OTR)
• Assurer l’interface stratégique avec les équipes commerciales (ITO) et projets (OTR) • Participer à la sélection fournisseurs en phase OTR pour : • Grands contrats (>2 M€) • Partenariats stratégiques
• Garantir l’intégration des risques fournisseurs dès les phases amont • Assurer la cohérence entre engagements commerciaux et capacités fournisseurs réelles 5. Piloter la gouvernance fournisseurs et les rituels stratégiques
• Organiser et animer les rituels de gouvernance mensuels et trimestriels (COMEX, P&L) • Piloter les plans d’actions associés aux fournisseurs critiques ou à risque élevé • Assurer la coordination transverse avec Finance, Qualité, Juridique et Projets 6. Contribuer aux décisions Make or Buy et M&A
• Piloter les analyses Make or Buy sur son périmètre • Fournir les analyses liées aux opérations de croissance externe : • Changements de contrôle fournisseurs • Dépendances stratégiques et risques de concentration
• Intervenir comme contributeur expert dans les travaux M&A au niveau Groupe 7. Intégrer les enjeux de souveraineté et de géopolitique
• Assurer la connaissance et la surveillance des structures d’actionnariat des fournisseurs critiques • Apporter une expertise sur : • Export Control • Localisation industrielle • Contraintes anti-dumping • Supply chain comme levier géopolitique
• Contribuer à la définition des stratégies supply chain en environnements sensibles ou réglementés 8. Piloter la performance fournisseurs et les contributions S&OP
• Coordonner les indicateurs de performance et qualité fournisseurs (OTD, SQIP, NCR, FHR, certifications) • Garantir la fiabilité et la mise à jour des bases de données fournisseurs • Superviser le suivi des capacités fournisseurs et les contributions aux processus S&OP • Assurer le contrôle des sous-traitants de rang inférieur et le déploiement ISO 19443 si applicable
4. COMPÉTENCES REQUISES Compétences techniques
• Expertise en stratégie achats, sourcing et supply chain globale • Maîtrise des concepts de gestion des risques fournisseurs et supply chain • Connaissance approfondie des marchés industriels et fournisseurs • Compréhension des enjeux géopolitiques, souveraineté et export control • Capacité à piloter des analyses Make or Buy et des dossiers M&A fournisseurs • Maîtrise des indicateurs de performance fournisseurs et processus S&OP Compétences comportementales
• Forte capacité d’analyse, de synthèse et de prise de décision • Leadership et capacité à fédérer des équipes expertes • Excellentes aptitudes de communication et de coordination transverse • Sens stratégique et vision long terme • Capacité à gérer des environnements complexes, incertains et multiculturels • Rigueur, autonomie et sens des priorités
5. PROFIL ET PRÉREQUIS
• Formation supérieure (Bac+5 ou équivalent) en achats, supply chain, ingénierie ou management • Expérience significative (minimum 8–10 ans) en achats stratégiques, sourcing ou supply chain • Expérience confirmée en management d’équipe et coordination transverse • Exposition à des environnements internationaux et multi-sites • Anglais professionnel courant (écrit et oral) • Toute certification achats, supply chain ou risk management est un atout
6. CONDITIONS D’EXERCICE DU POSTE
• Poste à périmètre international avec interactions multiculturelles • Déplacements professionnels ponctuels à fréquents (fournisseurs, sites industriels, projets) • Environnement complexe intégrant contraintes industrielles, réglementaires et géopolitiques • Forte interaction avec des fonctions stratégiques et exécutives (COMEX, Groupe) ------------------------------------------------------------------------------------------------ KEY MISSIONS AND RESPONSIBILITIES 1. Lead and Manage the Sourcing Strategy & Supply Chain Team
• Manage, motivate, and develop a team of Supply Chain & Market Intelligence specialists • Define priorities, workloads, and strategic roadmaps • Ensure consistency in methodologies, analyses, and deliverables produced by the team • Act as the escalation point for critical supplier, market, or geopolitical risks
2. Define and Deploy Sourcing and Supplier Strategies
• Lead the definition of supplier strategies by category and market • Develop and maintain the Supplier Focus List based on a dedicated risk matrix • Ensure alignment between supplier strategies, Procurement, SSL, and operational needs • Contribute to key decisions related to strategic and critical suppliers
3. Deliver Market, Supply Chain, and Risk Intelligence
• Analyze supplier markets (raw materials, energy, labor, industrial capacity) • Integrate economic impacts (CPA, inflation, market tensions) into procurement decisions • Provide structured expertise on supply chain, financial, industrial, and regulatory risks • Support ITO and OTR decisions with reliable and consolidated market intelligence
4. Contribute to Pre‑Sales (ITO) and Execution (OTR) Phases
• Act as a strategic interface with Sales (ITO) and Project teams (OTR) • Participate in supplier selection during the OTR phase for: • Major contracts (> €2M) • Strategic partnerships
• Ensure supplier risks are integrated from early project phases • Guarantee consistency between commercial commitments and actual supplier capabilities
5. Drive Supplier Governance and Strategic Reviews
• Organize and lead monthly and quarterly governance routines (COMEX, P&L reviews) • Manage action plans related to critical or high-risk suppliers • Ensure cross‑functional coordination with Finance, Quality, Legal, and Project teams
6. Contribute to Make or Buy and M&A Decisions
• Lead Make or Buy analyses within the scope • Provide analyses related to external growth operations, including: • Supplier ownership or control changes • Strategic dependencies and concentration risks
• Act as a subject-matter expert contributor to Group‑level M&A activities
7. Integrate Sovereignty and Geopolitical Challenges
• Monitor ownership structures of critical suppliers • Provide expertise on: • Export control regulations • Industrial footprint and localization • Anti-dumping constraints • Supply chain as a geopolitical lever
• Contribute to the definition of supply chain strategies in sensitive or regulated environments
8. Manage Supplier Performance and S&OP Contributions
• Coordinate supplier performance and quality indicators (OTD, SQIP, NCR, FHR, certifications) • Ensure reliability and continuous update of supplier databases • Supervise supplier capacity monitoring and contributions to S&OP processes • Ensure control of sub-tier suppliers and deployment of ISO 19443 where applicable
4. REQUIRED SKILLS Technical Skills
• Expertise in procurement strategy, sourcing, and global supply chain management • Strong command of supplier and supply chain risk management concepts • In-depth knowledge of industrial and supplier markets • Solid understanding of geopolitical, sovereignty, and export control issues • Ability to lead Make or Buy analyses and supplier-related M&A cases • Mastery of supplier performance indicators and S&OP processes
Behavioral Skills
• Strong analytical, synthesis, and decision‑making capabilities • Leadership and ability to mobilize expert teams • Excellent communication and cross‑functional coordination skills • Strategic mindset and long‑term vision • Ability to operate in complex, uncertain, and multicultural environments • Rigor, autonomy, and strong prioritization skills
PROFILE AND REQUIREMENTS
• Master’s degree (or equivalent) in Procurement, Supply Chain, Engineering, or Management • Significant experience (minimum 8–10 years) in strategic procurement, sourcing, or supply chain • Proven experience in team management and cross‑functional coordination • Exposure to international and multi‑site environments • Fluent professional English (written and spoken) • Any procurement, supply chain, or risk management certification is a plus WORKING CONDITIONS
• Position with an international scope and multicultural interactions • Occasional to frequent business travel (suppliers, industrial sites, projects) • Complex environment combining industrial, regulatory, and geopolitical constraints • Strong interaction with strategic and executive functions (COMEX, Group level)
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