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Continuous Improvement Manager (m/w/d) Strategie & Transformation nach Lean/Six Sigma @ culligan

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Deine Benefits <ul><li><strong style="border:0px solid;margin:0px;font-weight:600;color:rgb(32,32,32);font-family:Inter, '-apple-system', BlinkMacSystemFont, 'Segoe UI', Roboto, 'Helvetica Neue', 'Open Sans', 'system-ui', '-apple-system', 'Segoe UI', Roboto, Ubuntu, Cantarell, 'Noto Sans', sans-serif, 'Apple Color Emoji', 'Segoe UI Emoji';font-size:14px;font-style:normal;text-transform:none;background-color:rgb(255,255,255);">Freizeit: </strong><span style="border:0px solid;margin:0px;color:rgb(32,32,32);font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;font-size:14px;font-style:normal;font-weight:400;text-transform:none;background-color:rgb(255,255,255);">Attraktive Urlaubsregelung mit 30 Tagen Urlaub plus freien Tagen an Heiligabend und Silvester</span></li><li><span style="border:0px solid;margin:0px;color:rgb(32,32,32);font-size:14px;font-style:normal;font-weight:400;text-transform:none;background-color:rgb(255,255,255);font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;"><strong style="border:0px solid;margin:0px;font-weight:600;color:rgb(32,32,32);font-family:Inter, '-apple-system', BlinkMacSystemFont, 'Segoe UI', Roboto, 'Helvetica Neue', 'Open Sans', 'system-ui', '-apple-system', 'Segoe UI', Roboto, Ubuntu, Cantarell, 'Noto Sans', sans-serif, 'Apple Color Emoji', 'Segoe UI Emoji';font-size:14px;font-style:normal;text-transform:none;background-color:rgb(255,255,255);">Flexibilität: </strong></span><span style="border:0px solid;margin:0px;color:rgb(32,32,32);font-size:14px;font-style:normal;font-weight:400;text-transform:none;font-family:Arial, Helvetica, sans-serif;background-color:rgb(255,255,255);display:inline;">2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche &amp; Gleitzeitregelung</span></li><li><strong>Karrierechancen: </strong>Persönliche &amp; fachliche Entwicklung durch Schulungen und individuelle Entwicklungspläne</li><li><strong>Gesundheit: </strong>Ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze im neuen Headquarter, frisches Obst &amp; Getränke sowie Gesundheitsleistungen über Helios</li><li><strong>Zusatzleistungen: </strong>Corporate Benefits, Gutscheine, Zuschuss für Urban Sports Club / ÖPNV sowie Bike Leasing</li><li><strong>Hunde willkommen: </strong>Vierbeinige Begleiter sind bei uns im Büro herzlich willkommen – für ein tierisch gutes Arbeitsklima!</li><li><strong>Mitarbeiter-Events: </strong>Regelmäßige Team- &amp; Firmenevents für Austausch, Spaß und ein starkes Wir-Gefühl</li><li><strong>Passion: </strong>Eine bedeutungsvolle und spannende Beschäftigung in einem internationalen, dynamischen und erfolgreichen Unternehmensumfeld</li><li><strong>Vertrauen: </strong>Eigenständiges und verantwortungsvolles Arbeiten</li><li><strong>Sicherheit: </strong>Festanstellung in einem aufstrebenden Unternehmen, vermögenswirksame Leistungen &amp; betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Deine Aufgaben <p style="margin:0px;color:rgb(53,54,59);font-family:Helvetica;font-size:15px;font-style:normal;font-weight:400;text-transform:none;background-color:rgb(255,255,255);"><span style="font-size:14px;">In enger Zusammenarbeit mit dem Führungsteam entwickelst Du das Culligan Business System entlang drei zentraler Säulen: Planung – Prozess – Menschen. Deine Aufgaben umfassen u.a.:</span></p><p style="margin:0px;color:rgb(53,54,59);font-family:Helvetica;font-size:15px;font-style:normal;font-weight:400;text-transform:none;background-color:rgb(255,255,255);"><span style="font-size:14px;"> </span></p><p style="margin:0px;color:rgb(53,54,59);font-family:Helvetica;font-size:15px;font-style:normal;font-weight:400;text-transform:none;background-color:rgb(255,255,255);"><span style="font-size:14px;"><strong>Strategieumsetzung:</strong></span></p><ul style="color:rgb(53,54,59);font-family:Helvetica;font-size:15px;font-style:normal;font-weight:400;text-transform:none;background-color:rgb(255,255,255);"><li style="font-size:14px;">Unterstützung der BU-Führungsteams bei der Umsetzung transformativer Veränderungen im Einklang mit der langfristigen strategischen Planung</li><li style="font-size:14px;">Erstellung detaillierter Aktionspläne zur Umsetzung der Transformationsprozesse</li><li style="font-size:14px;">Erstellung von KPIs zur Messung des Fortschritts und Wirksamkeit von Verbesserungen</li></ul><p style="margin:0px;color:rgb(53,54,59);font-family:Helvetica;font-size:15px;font-style:normal;font-weight:400;text-transform:none;background-color:rgb(255,255,255);"><span style="font-size:14px;"><strong>Tägliche Management-Prozesse:</strong></span></p><ul style="color:rgb(53,54,59);font-family:Helvetica;font-size:15px;font-style:normal;font-weight:400;text-transform:none;background-color:rgb(255,255,255);"><li style="font-size:14px;">Aufbau eines integrierten Managementsystems zur kontinuierlichen Verbesserung</li><li style="font-size:14px;">Einführung visueller, kundenorientierter Tools zur internen Leistungsmessung</li></ul><p style="margin:0px;color:rgb(53,54,59);font-family:Helvetica;font-size:15px;font-style:normal;font-weight:400;text-transform:none;background-color:rgb(255,255,255);"><span style="font-size:14px;"><strong>Kaizen-Prozess:</strong></span></p><ul style="color:rgb(53,54,59);font-family:Helvetica;font-size:15px;font-style:normal;font-weight:400;text-transform:none;background-color:rgb(255,255,255);"><li style="font-size:14px;">Aufbau eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses auf Basis von Kaizen-Roadmaps</li><li style="font-size:14px;">Durchführung von Verbesserungsworkshops (Kaizens) mit Lean/Six Sigma-Methoden</li><li style="font-size:14px;">Kompetenzaufbau bei Führungskräften und Mitarbeitenden durch Methodenvermittlung</li></ul><p style="margin:0px;color:rgb(53,54,59);font-family:Helvetica;font-size:15px;font-style:normal;font-weight:400;text-transform:none;background-color:rgb(255,255,255);"><span style="font-size:14px;"><strong>Change Management &amp; Unternehmenskultur:</strong></span></p><ul style="color:rgb(53,54,59);font-family:Helvetica;font-size:15px;font-style:normal;font-weight:400;text-transform:none;background-color:rgb(255,255,255);"><li style="font-size:14px;">Unterstützung bei Gewinnung und Entwicklung von leistungsstarken Mitarbeitenden</li><li style="font-size:14px;">Förderung funktionsübergreifenden Denkens sowie Aufbau einer verantwortungsbewussten, kontinuierlich lernenden Unternehmenskultur</li></ul> Dein Profil <ul><li>Hochschulabschluss im technischen oder wirtschaftlichen Bereich, MBA von Vorteil</li><li>5-10 Jahre Erfahrung in „Lean/CI-Umgebungen“, vorzugsweise in internationalen Konsumgüterunternehmen (zusätzliche Beratungserfahrung von Vorteil)</li><li>Tiefes Verständnis für Lean-Systeme (z. B. Toyota Production System)</li><li>Anerkannte Kompetenz als Trainer:in in Lean/Six Sigma (Black Belt Zertifikat wünschenswert)</li><li>Fundierte Erfahrung mit Kaizen, Daily Management, Logistik, kundenserviceorientierten und vertriebsnahen Prozessen</li><li>Ausgeprägte Führungsqualitäten, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung</li><li>Hoßes Maß an analytischem Denken, Problemlösungs- und Umsetzungskompetenz</li><li>Deutsch- und Englischkenntnisse verhandlungssicher in Wort und Schrift</li></ul> Ansprechpartner Für weitere Fragen und Informationen steht dir <strong>Sarah Alber</strong><strong> </strong>aus dem Talent Acquisition Team unter <a href="mailto:[email protected]">[email protected]</a> zur Verfügung.

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