About this role
Deine Aufgaben – unser Bedarf: <ul><li>Erstellung von Word-Seriendruckdateien (u.a. Anlegeranschreiben und Kaufverträge)</li><li>Unterstützung bei der Kaufvertragsabwicklung gegenüber Gesellschaftern und Geschäftsbesorgern</li><li>Kommunikation mit Gesellschaftern und Beiräten</li><li>Operative Unterstützung des Investmentbereiches (Aktualisierung von Fonds- und Anlegerdaten)</li><li>Unterstützung bei dem Aufbau von ablagerelevanten Strukturen und tätigkeitsorientierten Prozessen</li><li>Dokumentenarchivierung und Anlage von Fonds- und Anlegerdaten im ERP-System</li></ul> Dein Profil – unsere Lücke im Team: <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Idealerweise erste Berufserfahrung in Organisation, Kundenkontakt, Immobilienwirtschaft, Anlegerbetreuung oder vergleichbaren Bereichen</li><li>Professionelles, verbindliches und serviceorientiertes Auftreten im Kontakt mit Anlegern, Gesellschaftern, Geschäftsbesorgern, Notariat, Buchhaltung und internen Fachbereichen</li><li>Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau</li><li>Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch bei Korrespondenz, Datenpflege und Ablage</li><li>Versierter Umgang mit MS-Office</li></ul> Deine Chance – unser Angebot: <ul><li>Wir werden jedes Jahr mit dem Great Place To Work® - Award ausgezeichnet.</li><li>Wir agieren als visionäres Unternehmen, das auf langfristiges Denken und nachhaltiges Handeln setzt.</li><li>Wir leben eine offene und moderne Unternehmenskultur, geprägt von Vertrauen, Wertschätzung und einem motivierenden Arbeitsumfeld.</li><li>Wir bieten verantwortungsvolle Aufgaben in einem engagierten, leistungsstarken Team.</li><li>Wir stellen exzellente Entwicklungschancen und Weiterbildungsangebote zur Verfügung – unter anderem über unsere BEB+ Academy.</li><li>Wir zahlen eine attraktive Vergütung inklusive umfangreicher Benefits (z.B. private Zusatzkrankenversicherung, BVG-Ticket, Job-Rad, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits).</li><li>Wir stellen ein strukturiertes Onboarding sicher.</li><li>Wir ermöglichen flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Kernzeit, mobiles Arbeiten sowie 30 Urlaubstage.</li><li>Wir organisieren halbjährlich Firmenfeiern und Team-Events.</li><li>Wir versorgen Dich mit Getränken, Snacks und Obst in unserem Büro.</li></ul>