About this role
Zo werk jij Als verpleegkundig specialist ben jij er voor adolescenten in de leeftijd van voornamelijk 12 tot 18 jaar met complexe psychiatrische problematiek. Je werkt relationeel en systeemgericht: de context van de jongere is voor heel belangrijk. De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn voor jou bekend terrein. Wat de functie van verpleegkundig specialist (VS) bij GGz Centraal onderscheidend maakt is: je verricht binnen het vastgestelde behandelplan medicamenteuze interventies. Psycho-educatie, medicamenteuze behandeling en controle van kinderen is een belangrijk onderdeel van de werkzaamheden naast systematische monitoring van overige geïndiceerde medicatie. je verricht (medicatie) intakes, doet onderzoek, stelt mede een diagnose en werkt een behandelplan uit, draagt zorg voor continuïteit, controle en evaluatie van de behandeling. je controleert de werking en mogelijk bijwerkingen van medicatie, gericht op het stabiel maken van het toestandsbeeld en het voorkomen van terugval. je werkt veel samen met de acute jeugd-ggz en werk je aan de behandeling van o.a. eetstoornissen en trauma. onderdeel zijn van de KIT-week (6 keer per jaar), waarin je 5 werkdagen intensief samenwerkt met de jongere en diens ouders. Jouw team Jouw nieuwe collega’s van Team 12-18 jaar Almere kijken ernaar uit om je te ontmoeten. Samen met jou als verpleegkundig specialist bieden wij kortdurende behandeling voor kinderen en adolescenten van 12 tot 18 jaar met complexe psychiatrische problematiek. Je komt te werken in een multidisciplinair team van psychiater, klinisch psycholoog, gz-psychologen, gedragstherapeutisch werkers, ipg'ers. Wij geven bijvoorbeeld ook deeltijdbehandelingen. Er wordt 6 maal per jaar een kortdurende intensieve traumabehandelingsweek gegeven, waarin kinderen en hun ouders worden behandeld. Daarnaast is er veel aandacht voor systeemgericht werken en wordt er sinds enkele jaren ook aandacht besteed aan de behandeling voor eetproblemen. Mogelijkheden genoeg binnen dit diverse team. Wat ons team kenmerkt? Samenwerking, innovatie en betrokkenheid. Jouw nieuwe werkplek? De locatie Boomgaardweg in Almere, waar we werken in een moderne en inspirerende omgeving. Wij zorgen voor jou Werk dat er toe doet en waar je van betekenis bent, dat is alvast onze eerste belofte. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op ontwikkelwensen en voorkeuren qua functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. We zien wie je bent en wat je kan. Bij GGz Centraal kun je in ieder geval rekenen op: een bruto maandsalaris volgens CAO GGZ, FWG 65 (tussen € 5.294,- en € 6.918,- o.b.v. 36 uur). Bereken hier jouw netto salaris. een contract voor 24-36 uur per week voor onbepaalde tijd. We werken vanuit vertrouwen, dus je krijgt meteen een vast contract. een vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%. 166 verlofuren en 35 levensfase-uren o.b.v. 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans. een jaarlijks balansbudget van €1.000,- naar rato. Dit budget kun je besteden aan iets waar jij blij van wordt. Denk aan een cursus, extra salaris of verlofuren, aan jou de keuze. een lease fiets via Lease a Bike. Hiermee stimuleren we duurzaam en gezond woon-werkverkeer. een persoonlijk studiebudget van € 1.800,- per jaar dat je o.a. kunt gebruiken voor registratie en herregistratie. Bij een dienstverband van minder dan 24 uur per week en/of nog geen volledig jaar in dienst, is dit bedrag naar rato. Boven alles bieden we je een uitdagende en afwisselende baan met de ruimte om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen via opleidingen, trainingen en interne scholing. Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ . Heb je vragen? Laat het ons weten.