About this role
Zo werk jij Voor wie jij er bent? Patiënten met een ernstig psychiatrische aandoening die zorg nodig hebben. Als behandelverantwoordelijke stel je, in overleg met de patiënt, een behandelplan op. Gedurende de behandeling stel je de patiënt altijd centraal en werk je volgens de herstelgerichte visie. Kortom, je bent er als sociaal psychiatrisch verpleegkundige door: een uitvoerig intakegesprek te voeren met de patiënt. samen met de psychiater een psychiatrisch onderzoeksplan op te stellen. een adviesgesprek te voeren met de patiënt over de behandeling. tijdens de behandeling contact te onderhouden met de familie en naast betrokkenen (waaronder verwijzers) van de patiënt. diverse taken op te pakken als dossierhouder/casemanager. mee te draaien in bereikbaarheidsdiensten buiten kantoortijden. In een FACT-team werken verschillende hulpverleners nauw met elkaar samen. Met jou als sociaal psychiatrisch verpleegkundige zijn we nóg sterker in wat we doen: Namelijk het bieden van de juiste zorg aan onze patiënten op elk moment. FACT (Flexible Assertive Community Treatment)-teams behandelen en begeleiden mensen met een ernstige psychiatrische aandoening, die vaak gepaard gaat met problemen op andere levensterreinen (wonen, werken, sociale contacten, financiën etc.). Deze behandeling en begeleiding vindt plaats in de eigen omgeving van de cliënt. We zijn een dynamisch en gemêleerd team, van starters tot collega's met veel ervaring binnen de ggz. Deze diversiteit maakt het leuk en divers. We werken hard maar vinden het ook belangrijk om oog te hebben voor elkaar en hechten daarom veel waarde aan een goed gesprek. Wij vinden het belangrijk dat jij je kan ontplooien en daarom bieden wij ook opleidingsmogelijkheden. Wij zorgen voor jou Werk dat er toe doet en waar je van betekenis bent, dat is alvast onze eerste belofte. Omdat we een grote organisatie zijn met verschillende werklocaties kunnen we inspelen op ontwikkelwensen en voorkeuren qua functie-inhoud, type behandelprogramma en woon-werkafstand. We zien wie je bent en wat je kan. Als [functienaam] bij GGz Centraal kun je in ieder geval rekenen op: een bruto maandsalaris volgens CAO GGZ, FWG 55 (tussen €4.000,- en €5.294,- o.b.v. 36 uur). Bereken hier jouw netto salaris. een contract voor 24-36 uur per week voor onbepaalde tijd. We werken vanuit vertrouwen, dus je krijgt meteen een vast contract. een vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%. 166 verlofuren en 35 levensfase-uren o.b.v. 36 uur. Zo willen we bijdragen aan een goede werk-privébalans. een jaarlijks balansbudget van €1.000,- naar rato. Dit budget kun je besteden aan iets waar jij blij van wordt. Denk aan een cursus, extra salaris of verlofuren, aan jou de keuze. Boven alles bieden we je een uitdagende en afwisselende baan met de ruimte om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen via opleidingen, trainingen en interne scholing. Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO GGZ . Heb je vragen? Laat het ons weten.