About this role
Bei der EAT HAPPY GROUP | FCF Holding GmbH erwartet dich mehr als ein Job.
In unserem Headquarter in Köln sorgen rund 220 Mitarbeitende dafür, dass innerhalb der Group alles zusammenläuft. Wir kümmern uns im Hintergrund um alles Nötige, damit neue Produkte entstehen, wir neue Shops eröffnen und in neue Länder expandieren können.
Mit unseren Konzepten EAT HAPPY, YUZU, WAKAME, THE SUSHI LAB und CANDY CUISINE verbinden wir Frische & Handwerk, Trendgespür & Innovation in mittlerweile mehr als 4000 Shops und Truhen in Deutschland und Europa.
Und weil wir weiter wachsen, suchen wir Menschen, die weiterdenken, gestalten und Neues möglich machen. Wenn du Lust hast, hinter den Kulissen unserer Food-Welt mitzuwirken und in einem Team zu arbeiten, das Verantwortung übernimmt, Freude an Veränderungen hat und gemeinsam wächst, bist du bei uns genau richtig.
Fresh Food. Fresh Ideas. Fresh You.
DAS ERWARTET DICH:
Strategische Beratung der Führungskräfte in der Eat Happy Zentrale in Köln und den deutschlandweiten Regionalleitungen zu Themen wie Personalplanung, Mitarbeiterentwicklung, Performance Management und Nachfolgeplanung
Unterstützung bei der Gestaltung von Change-Management-Prozessen und der Weiterentwicklung der Unternehmenskultur
Proaktive Begleitung und Unterstützung der Führungskräfte bei arbeitsrechtlichen und personellen Fragestellungen
Moderation von Konflikten und Unterstützung bei der Lösungsfindung
Durchführung von Puls-Umfragen, Entwicklung von Incentive-Programmen und Benefits zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit
Beratung bei der Entwicklung von individuellen Karrieremöglichkeiten und dem Ausbau der Führungskompetenzen der Führungskräfte
Identifikation von Talenten und Umsetzung maßgeschneiderter Entwicklungsprogramme mit People Development
Analyse von HR-Kennzahlen und Erstellung von regelmäßigen Reportings zur Unterstützung von Entscheidungen auf Führungsebene
Zusammenarbeit mit HR‑Bereichen wie Recruiting, Payroll und Personalentwicklung
DAS BRINGST DU MIT:
Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Personalwesen oder verwandten Bereichen
Mehrjährige Erfahrung als (Senior) HR Business Partner in einem größeren Unternehmen, möglichst mit dezentraler Organisation und gewerblichen Mitarbeitenden verschiedenster Nationalitäten
Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Arbeitsrecht, Mitarbeiterführung sowie Personal- und Organisationsentwicklung
Erfahrung in der Implementierung von Veränderungsprozessen
Strategisches und pragmatisches Denken mit starker Hands‑on‑Mentalität
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Empathie und interkulturelle Kompetenz
Fähigkeit, Führungskräfte zu coachen und bei der Mitarbeiterführung zu unterstützen
Hohe Belastbarkeit, Eigeninitiative und Flexibilität
Bereitschaft zu monatlichen Reisen zu den Regionalbüros in Deutschland
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN:
HAPPY HEALTH: Urban Sports Club Bezuschussung, 300 € Gesundheitszuschuss (für Zahnreinigung, Physiotherapie o.ä.), Happy Health Day
HAPPY TOGETHER: gemeinsame Company Breakfasts, Sommer-/ Weihnachtsfeier, CSD & Run of Colours Teilnahme, Charity Aktionen
HAPPY FLEXIBILITY: Hybrides Arbeitsmodell, umfängliche IT-Ausstattung, flexibles Arbeitszeitmodell
HAPPY GROWTH: 2‑tägige Welcome Days, individueller Einarbeitungsplan inkl. Welcome Gespräch, (Inhouse) Trainings & Workshops, regelmäßige Mitarbeitergespräche
HAPPY MOBILITY: Deutschlandticket, Dienstradleasing, betriebliche Altersvorsorge
Bereit für den nächsten Schritt mit uns? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
EAT HAPPY GROUP – FCF Holding GmbH
Hohenzollernring 31-35, 50672 Köln, Deutschland
Fragen oder Anmerkungen an: [email protected]