About this role
Concentrol - Chemical Solutions som una empresa líder en la fabricació d'especialitats químiques amb presència global i internacional. A través de les nostres quatre línies de producte — Performance Materials, PU Additives, Food Processing Aids i Formulator Additives — oferim solucions innovadores que van des d'agents desmotllants i estabilitzadors d'escumes de poliuretà fins a recobriments alimentaris i additius per al tractament d'aigües i superfícies. Amb més de 200 productes, donem suport a clients de diversos sectors industrials, contribuint a processos de producció més eficients i innovadors arreu del món.
Actualment estem buscant un/a Tècnic/a d'Administració de Personal i Nòmines per incorporar-se al departament de Persones del nostre equip a Riudellots de la Selva – Seu Central. Reportaràs directament a la Directora d'Administració i Persones.
LES TEVES RESPONSABILITATS INCLOURAN:
Elaborar, revisar i controlar les nòmines mensuals, recollint i validant plusos, variables i incidències, i preparant i enviant els fitxers de pagament en coordinació amb l'empresa externa de nòmines.
Gestionar altes, baixes, contractes, renovacions i liquidacions, garantint el compliment de la normativa laboral i fiscal vigent.
Donar suport al procés d'acollida de les noves incorporacions, mantenir actualitzades les dades de personal i contractuals i col·laborar en els processos de promoció i mobilitat interna.
Atendre consultes d'empleats i managers sobre nòmines, permisos, contractació i documentació, i col·laborar amb la comissió d'igualtat en el Pla d'igualtat.
Planificar i fer el seguiment anual de les accions formatives: detectar necessitats, gestionar inscripcions i calendari i coordinar-te amb proveïdors.
Gestionar el control de presència (revisió, validació i regularització d'incidències) i coordinar proveïdors de serveis com assegurances, viatges i mútues.
Col·laborar amb l'equip de selecció i el business partner, assegurant la coherència entre selecció, desenvolupament i administració, i complir la normativa interna de qualitat, seguretat i medi ambient.
QUÈ BUSQUEM?
Grau en Relacions Laborals o Psicologia.
Experiència d'entre 1 i 2 anys en departaments de Recursos Humans, preferiblement en rols generalistes.
Coneixements avançats de legislació laboral i gestió de nòmines, i coneixements de compensació i beneficis, plans de formació i desenvolupament i elaboració de KPIs.
Domini d'eines digitals de RRHH (Endalia, VisualTime) i bon nivell d'ofimàtica.
Capacitat d'organització, rigor, confidencialitat i gestió de la pressió en moments de tancament de nòmina.
Habilitats de comunicació, empatia i treball en equip, amb orientació a resultats i iniciativa de millora.
QUÈ OFERIM?
Contracte indefinit i jornada completa.
Incorporació a una empresa del sector industrial químic.
Rol de referent intern en administració de personal dins l'àrea de Persones i Administració.
Entorn de treball col·laboratiu, orientat a la millora contínua i a un clima laboral positiu i transparent.
Oportunitats de desenvolupament professional dins l'organització.
30-33 dies de vacances laborables.
Horari flexible d'entrada i de sortida i divendres horari intensiu (fins les 14:00h).
Si t'apassiona l'administració de personal i vols aportar rigor i proximitat a la gestió de les persones en un entorn industrial, t'animem a presentar la teva candidatura i a formar part del nostre equip!