About this role
Au sein de l’équipe géotechnique, à titre d’Ingénieur Chargé·e de projet:
Vos responsabilités
Gestion de projetPlanifier, organiser et coordonner les mandats d’études géotechniquesÉlaborer des offres de servicesS’assurer du respect des budgets et des échéanciers établis;Assurer le suivi administratif de ses dossiers.Maintenir une communication efficace avec les clients et les parties prenantesVolet techniqueDéfinir les programmes d’investigations géotechniques (forages, sondages, essais in situ et en laboratoire)Interpréter les données géotechniques obtenues en chantier et en laboratoireRéaliser les analyses et calculs (stabilité des pentes, capacité portante, tassements, catégorie d’emplacement sismique)Rédiger des rapportsAu besoin, fournir un support technique durant les phases de conception et de construction Votre profil
Baccalauréat en génie civil ou génie géologique;Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec avec sceau ;Expérience pertinente de minimum 10 ans en réalisation d’études d’investigations géotechniques;Bonne maîtrise des outils d’analyse géotechnique (GeoStudio, Settle3, etc. – un atout)Permis de conduire valide;Le candidat(e) devra être en mesure de réaliser des études avancées en réponse dynamique des sols, en évaluation du potentiel de liquéfaction et en modélisation numérique dans le cadre de projets variés;Aptitudes à travailler au sein d’une équipe multidisciplinaire;Autonomie et débrouillardise ;Très bon français écrit et parlé. Vos avantages
Régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur ;Remboursement des frais de cotisation professionnelle ;Politique de télétravail avec allocation de 500$ ;Programme d’assurance collective dès le premier jour, incluant la télémédecine ;Compte de gestion santé ;Programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) ;Flexibilité d’horaire ;Banque d’heures pour les employés à salaire horaire ;Formations continues ;Opportunités de développement de carrière ;Club social et rabais corporatif ;Initiatives en santé et mieux-être.
Veuillez noter qu’Artelia souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres de minorités visibles, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande.
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