About this role
Propósito:
Liderar la planificación, integración y ejecución de un programa de proyectos de relaves interdependientes, asegurando la entrega segura y predecible de sus resultados y beneficios. Responder por la baseline integrada de alcance, costo y cronograma, por la gestión de interfaces, riesgos, cambios, contratos y recursos, y por la preparación de los proyectos para aprobación, construcción, puesta en marcha y transición a operaciones. Escalar oportunamente al Tailings Portfolio Manager las desviaciones y decisiones que excedan sus atribuciones.
Funciones claves:
Liderar la planificación, desarrollo y ejecución de los proyectos asignados al programa.Mantener actualizados el Program Execution Plan y baseline integrado del alcance, costo y cronograma.Liderar la implementación y verificación de los controles críticos de seguridad (SHE) del programa.Verificar en terreno el cumplimiento de permisos, análisis de riesgos, métodos de trabajo y controles críticos.Verificar que los trabajos en terreno cumplan los diseños aprobados, planes de inspección, criterios de calidad y puntos de control establecidos.Asegurar el registro, seguimiento y cierre oportuno de incidentes, hallazgos, no conformidades y acciones correctivas.Coordinar los equipos de proyecto y verificar el cumplimiento de sus objetivos y entregables.Gestionar las interfaces entre proyectos, operaciones, estudios, permisos, ingeniería, construcción y funciones de soporte.Administrar los recursos (humanos, técnicos y financieros) asignados al programa.Mantener actualizados los riesgos, oportunidades y dependencias, con responsables y acciones definidas.Controlar los cambios de alcance, diseño, costo y cronograma conforme a los niveles de autoridad establecidos.Verificar el cumplimiento de stage gates, revisiones de assurance y estándares corporativos de gestión de proyectos.Incorporar en los planes del programa los requisitos y recomendaciones de la gobernanza técnica de relaves.Supervisar las estrategias contractuales y el desempeño de contratistas, consultores y empresas de ingeniería.Implementar iniciativas de optimización de valor durante los estudios, ejecución, comisionamiento y puesta en marcha.Verificar la preparación operacional, el cumplimiento de los criterios de aceptación y la entrega a operaciones.Resolver conflictos e interferencias entre proyectos, contratistas y stakeholders del programa.Preparar y presentar información ejecutiva para los procesos de gobernanza y toma de decisiones.Escalar oportunamente al Tailings Portfolio Manager las desviaciones y decisiones que excedan sus atribuciones.Implementar mejoras y lecciones aprendidas que aumenten la seguridad, eficiencia y predictibilidad del programa Formación:
Título profesional de Ingeniería Civil o equivalente en una disciplina relevante para el cargo.Deseable grado de Magíster o formación de postgrado en gestión de proyectos, minería, construcción o disciplinas afines.Experiencia:
Experiencia en roles de similar complejidad y responsabilidad.Experiencia liderando programas o proyectos mineros de gran envergadura.Experiencia en estudio y construcción de proyectos de capital.Experiencia en gestión de contratos EPC, EPCM y construcción.
Otros requisitos
Inglés Intermedio-AvanzadoLicencia de conducir clase B vigenteSalud compatible con trabajo en gran altura geográficaDisponibilidad para ir a las distintas Operaciones de Anglo-American Chile. En Anglo American estamos comprometidos a promover un entorno inclusivo y diverso, en el cual se valora y respeta a todos los colegas por ser quiénes son, y donde todo el mundo tiene la oportunidad de desplegar su potencial.
Nuestros principales habilitadores son:
Líderes inclusivos que valoran la diversidad y los aportes únicos de cada colega.Lugar de trabajo flexible, integrador y solidario.Colegas sean valorados y respetados, que se sientan seguros de traer todo su ser al trabajoEntorno seguro, efectivo y propicio para todos nuestros grupos de interés.Por esto, todas nuestras vacantes están disponibles para todos quienes cumplan con la descripción del cargo. Somos una empresa inclusiva y queremos que seas parte de ella. La diversidad en género, LGBT+, edad, cultura/religión, etnia o condición de discapacidad (Ley 21.015) es bienvenida