About this role
Technische und kaufmännische Projektverantwortung für wasserwirtschaftliche InfrastrukturmaßnahmenEigenverantwortliche Planung und Projektleitung von Wasserwerken, Pumpwerken, Abwasserkläranlagen und weiteren wasserwirtschaftlichen AnlagenSteuerung und Koordination von Projekten über alle relevanten HOAI-LeistungsphasenFührung und Koordination interdisziplinärer Projektteams sowie externer FachplanerVerantwortung für Termine, Kosten, Qualität und ProjektergebnisseAbstimmung mit Auftraggebern, Behörden und weiteren ProjektbeteiligtenMitwirkung bei der Akquisition neuer Projekte sowie bei der Erstellung von AngebotenPräsentation von Planungsergebnissen und technische Beratung unserer Kunden Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Siedlungswasserwirtschaft, Wasserbau, Tiefbau oder eine vergleichbare QualifikationMindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Leitung von Projekten im Bereich Wasserwirtschaft, von der Planung bis zur erfolgreichen AbwicklungErfahrung in der Projektleitung von Wasserwerken, Pumpwerken, Kläranlagen oder vergleichbaren InfrastrukturprojektenFundierte Kenntnisse der HOAI-Leistungsphasen sowie der relevanten technischen RegelwerkeFähigkeit zur selbstständigen und eigenverantwortlichen Bearbeitung und Führung von ProjektenKaufmännisches Verständnis sowie ein gutes Verständnis für Termine, Kosten und RessourcenKommunikationsstärke, Teamfähigkeit und souveränes Auftreten gegenüber Kunden, Behörden und ProjektpartnernSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftGute Englischkenntnisse sind von Vorteil So geht’s weiter:
Bewerbung über das Online-Bewerbungsportal durch Auswahl des gewünschten StandortsFür Rückfragen stehen die Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartner aus dem Talent Acquisition-Team gerne zur VerfügungNach Sichtung der Bewerbungsunterlagen und Abstimmung mit dem zuständigen Fachbereich erfolgt eine zeitnahe RückmeldungIm nächsten Schritt findet ein Kennenlernen per Microsoft Teams oder persönlich an einem unserer Standorte statt, um die Position und die gegenseitigen Erwartungen näher zu besprechenKontakt:
AFRY Deutschland GmbH
Jennifer Morano
Senior Talent Acquisition Partner – People & Culture
M: +49 172 981 1201
MAKING FUTURE
Bei AFRY sorgen wir bei allem, was wir tun, für Veränderungen. Denn Wandel entsteht nur, wenn mutige Ideen zusammenkommen. Wenn wir erfolgreich zusammenarbeiten, innovativ tätig sind und unterschiedliche Blickwinkel einnehmen. So gestalten wir die Zukunft. Wir sind aktiv auf der Suche nach qualifizierten Bewerberinnen und Bewerbern, die ein Teil unserer integrativen und vielfältigen Teams auf der ganzen Welt werden möchten. Schließe Dich uns an, um den Übergang zu einer nachhaltigeren Zukunft zu beschleunigen.