About this role
Wat ga je doen Als lid van de IBC speel je een belangrijke rol in het waarborgen van een eerlijke en transparante besluitvorming binnen onze organisatie. Je belangrijkste taken zijn: - het beoordelen van bezwaren vanuit alle relevante perspectieven, met behoud van een integere, onafhankelijke en transparante procedure; - het bijdragen aan het opstellen van onafhankelijk advies aan de Raad van Bestuur, inclusief aanbevelingen voor verbetering van beleid, communicatie en organisatieprocessen; - het optreden als plaatsvervangend voorzitter en leidinggeven aan de bezwaarprocedure, inclusief hoorzittingen, indien noodzakelijk; - het deelnemen aan het jaarlijkse overleg met de commissieleden en de Raad van Bestuur; - het volgen van de cursus Professioneel werken als IBC. Samen aan de slag Wij vinden het belangrijk dat medewerkers zich gehoord en gewaardeerd voelen. Toch kan het voorkomen dat iemand ontevreden is over de FWG-indeling van een functie. Lukt het niet om dit in overleg met de leidinggevende op te lossen, dan biedt de IBC een onafhankelijke plek om een bezwaar hierover voor te leggen. De commissie behandelt elk bezwaar over de FWG zorgvuldig en adviseert de Raad van Bestuur. Ze werkt volgens het reglement conform de CAO GGZ (1 januari - 31 juli 2026) en wordt ondersteund door een ambtelijk secretaris. Zo weten medewerkers zeker dat hun bezwaar op een professionele en objectieve manier wordt behandeld. Wat mag je van ons verwachten Als lid van de IBC maak je deel uit van een organisatie die streeft naar bevlogen medewerkers en volop ontwikkelingsmogelijkheden biedt. Wij bieden je: - benoeming als lid van de IBC voor een periode van drie jaar; deze termijn kan verlengd worden; - vergoeding van €250,- excl. BTW per afgehandelde bezwaarprocedure; - reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer. Hier herken jij jezelf in Wij zoeken iemand die samen met ons wil werken aan onze missie: een goede mentale gezondheid van alle mensen i...