About this role
Zakres obowiązków: - opracowywanie projektu regulaminu organizacyjnego Oddziału, - przygotowanie projektów pełnomocnictw, uchwał z posiedzeń Rady Oddziału, - obsługa organizacyjna posiedzeń Rady Oddziału, - archiwizowanie dokumentacji Wydziału, - redagowanie pism w oparciu o przepisy ustaw, - uzupełnianie danych w rejestrach prowadzonych w dziale, - obsługa sekretariatu Dyrektora, - przygotowywanie okresowych sprawozdań związanych z zadaniami realizowanymi w dziale. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Pracownik biurowy - konieczne - pozostałe: WYMAGANIA KONIECZNE - wykształcenie wyższe (preferowany kierunek: prawo, administracja), - lata pracy zawodowej: - minimum rok pracy zawodowej. - znajomość przepisów prawa: - ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 roku o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz.U. z 2025 r., poz. 1461, z późn. zm.), - ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks postępowania administracyjnego (Dz. U. z 2025 r. poz. 1691 t.j.). (Wykształcenie należy potwierdzić kopią dyplomu ukończenia uczelni wyższej; lata pracy zawodowej należy potwierdzić świadectwami pracy / zaświadczeniem o zatrudnieniu / zaświadczeniem o wykonaniu umowy zlecenia / zaświadczenie z ZUS-u o ubezpieczeniu w celu doliczenia okresów do stażu pracy/ aktualnym wyciągiem z CEIDG). WYMAGANIA DODATKOWE - dobra znajomość obsługi komputera (pakiet Microsoft Office: Word, Excel, Access), - mile widziane doświadczenie w redagowaniu pism, - mile widziane doświadczenie w pracy biurowej, - umiejętność korzystania z systemu Legalis. WYMAGANE DOKUMENTY: - CV w formie elektoronicznej lub podpisane w formie papierowej, - kwestionariusz osobowy kandydata w formie elektronicznej lub podpisany w formie papierowej; - kopie dokumentów potwierdzające wymagane w ogłoszeniu wykształcenie; - kopie dokumentów potwierdzających lata pracy zawodowej z tytułu umowy o pracę, umowy zlecenie lub prowadzenia działalności gospodarczej (świadectwa pracy, zaświadczenia