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Solution Architect CRM (w/m/d) @ Migros-Genossenschafts-Bund

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About this role

Für die Migros\\-Gruppe bauen wir eine moderne CRM\\-Plattform auf Basis der SAP\\-CX\\-Suite und eigener Microservices. Als Solution Architect entwickelst du die Integrationsarchitektur weiter und stellst die technische Governance sicher. Was du bewegst \* End\\-to\\-End\\-Verantwortung für die CRM\\-Architektur auf Basis der SAP\\-CX\\-Suite \* Weiterentwicklung der Integrationsarchitektur mit APIs, Events und Middleware \* Technische Bewertung neuer Anforderungen und Erstellung von Architektur\\-Guidelines \* Definition von Solution Intent, NFRs und Architectural Runway gemäss SAFe \* Design \\\& Ausbau der Microservices auf Kubernetes inkl. Security \\\& Observability Was du mitbringst \* Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF) \* Fachrichtung: in Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung \* Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung auf Senior\\-Level als System oder Solution Architect in komplexen Cloud\\- und Integrationslandschaften \* Tiefes Verständnis der relevanten CRM\\-Prozesse und Business\\-Anforderungen \* Souveränes Auftreten und klare Kommunikation, um technische Entscheidungen zu vertreten und Teams zu befähigen \* SAP\\-CX\\-Suite Expertise \* Deutsch (B2\\) \* Englisch (C1\\) Was wir dir bieten \* Zentraler Arbeitsort: Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke) \* Mobil\\-flexibles Arbeitsmodell: Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office) \* Versicherungen: Bis zu 25% Rabatt bei diversen Versicherungen wie Auto, Privathaftpflicht\\- und Hausrat, Rechtschutz und viele mehr \* Berufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen und drei verschiedene Sparpläne passend zur individuellen Lebenssituation \* Sozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen \* Eigenverantwortung \\\& Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung Rekrutierungsprozess \* Bewerbungsunterlagen einreichen \* Vorselektion der Bewerbungen \* Gespräch mit HR \\\& Fachabteilung \* Fachgespräch mit Case\\-Präsentation \* Angebot \\\& Vertragsausstellung (Digital) \*\*Kontakt\*\* Frau Ramona Bucher Talent Acquisition Partner \*\*Keine passenden Stellen?\*\* Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E\\-Mail zu erhalten. \[Job\\-Abo erstellen\](\) j4id10421733a j4it1040a j4iy26a

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