About this role
**... an unseren Standorten in Zürich und St. Gallen** **Aufgaben:** * Kontrolle und Bearbeitung von eingehenden Bewerbungen * Allgemeine Administration / Korrespondenz mit Bewerbern (Terminkoordination, Email, Bewerbungsdossier erstellen, Absagen etc.) * Pflege der Bewerberdatenbank * Neukunden\-Akquisition * Unterstützung bei der Vermittlung des temporäres Personals und Dauerstellen * Erstellen von Präsentationen / Statistiken * Und und und….. **Motivation:** Bereit durchzustarten – wir sind bereit, dich darin zu unterstützen und zu begleiten – bist Du auch bereit? **Anforderungen:** * Abgeschlossene Lehre – sei es aus dem Handwerk oder aus dem kaufm. Bereich * Alter: 19 bis 24 Jung * Sehr gute PC\-Kenntnisse in MS Office * Deutsch als Muttersprache, Fremdsprachen wie Spanisch, Portugiesisch, Französisch, Englisch sind von Vorteil aber keine Voraussetzung – aber willkommen * Organisationstalent und grosser Einsatzwille sind weitere Pluspunkte * Teamfähigkeit und in hektischen Zeiten die Ruhe bewahren, ist kein Problem für dich **Möglichkeit:** * Wir bieten dir eine gezielte Schulung und Einführung in den Beruf als Recruiter und Personalberater (m/w/d) an * Du hast die Möglichkeit, dich mit guten Leistungen, Einsatz und Ehrgeiz während der Praktikumszeit, für eine Festanstellung bei uns zu empfehlen **Packst du diese tolle Chance?** Wir freuen uns auf Deine kompletten Bewerbungsunterlagen und stehen Dir vorab für weitere Fragen gerne zur Verfügung. Bitte verlange unsere Berater – Jürg Zenger und/oder Ramon Gut – sie geben Dir gerne weitere Auskünfte. Oder schreibe ein Mail an \- oder Diskretion ist für uns selbstverständlich. j4id10423233a j4it1040a j4iy26a