About this role
Lynx RH recrute pour l'un de ses clients, acteur reconnu dans les métiers du génie électrique, un Chargé d'Affaires en Électricité H/F.Vous rejoignez une structure à taille humaine, bénéficiant des moyens et de la solidité d'un groupe d'envergure, dans un contexte de développement de son activité en Bretagne.L'entreprise intervient auprès d'une clientèle professionnelle, principalement sur des projets tertiaires en Courant Fort (CFO) et Courants Faibles (CFA).Vos missionsRattaché(e) au Responsable d'Agence, vous prenez en charge vos affaires de A à Z, de la relation commerciale jusqu'au suivi technique et financier des chantiers.À ce titre, vous serez notamment amené(ep>Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnelsParticiper à la prospection et identifier de nouvelles opportunités commercialesÉtudier les besoins des clients et proposer des solutions techniques adaptéesRépondre aux appels d'offres, en collaboration avec le Bureau d'ÉtudesAssurer le développement technique des projetsPiloter plusieurs chantiers en parallèleCoordonner et accompagner les équipes intervenant sur vos affairesVeiller à la qualité des réalisations ainsi qu'au respect des délaisSuivre la rentabilité et la performance financière de vos chantiersGarantir le respect des règles de sécurité, qualité et environnementVous êtes le véritable chef d'orchestre de vos affaires, avec une vision à la fois technique, commerciale, humaine et financière.Pré-requisFormation en électricité, électrotechnique ou génie électrique, idéalement de niveau Bac +2 minimumExpérience de 5 ans minimum dans le domaine de l'électricité, idéalement sur un poste similaire en gestion d'affairesBonne maîtrise des environnements Courant Fort (CFO) et Courants Faibles (CFA)Bon relationnel client et fibre commercialePermis B requisProfil recherchéAu-delà du parcours, nous recherchons une personne capable de conjuguer expertise technique et sens du relationnel.Vos atoutsSolides connaissances en électricité CFO/CFAConnaissance des environnements et chantiers tertiairesExpérience en gestion et suivi de projetsBon sens commercial et goût de la relation clientCapacité à suivre plusieurs affaires simultanémentLeadership et capacité à fédérer une équipeOrganisation et rigueurAutonomie et réactivitéEsprit d'initiative et recherche de solutionsSens des responsabilités et de la performanceInformations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an