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RESPONSABLE HSE (H/F) @ SUPPLAY CHATEAU THIERRY

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About this role

Notre agence SUPPLAY recrute pour notre client industriel un Responsable HSE (H/F) en CDI. Rattaché(e) à la Direction, vous pilotez l'ensemble des activités Hygiène, Sécurité et Environnement du site et participez activement au développement de la culture HSE. ce titre, vous serez notamment amené(e) à : - Définir, déployer et suivre la feuille de route HSE du site. - Traduire les orientations stratégiques en plans d'actions, objectifs et indicateurs de performance. - Garantir la conformité réglementaire en matière de santé, sécurité au travail et environnement. - Assurer la veille réglementaire et piloter les actions de mise en conformité. - Identifier, évaluer et prévenir les risques professionnels et environnementaux. - Mettre à jour le DUERP et piloter les démarches de prévention. - Réaliser les analyses d'accidents, incidents et situations à risque, puis suivre les actions correctives. - Accompagner les managers opérationnels dans l'application des exigences HSE sur le terrain. - Piloter les audits internes, préparer les audits externes et suivre les plans d'actions associés. - Être l'interlocuteur privilégié des organismes externes (CARSAT, Médecine du Travail, DREAL, organismes certificateurs, etc.). - Déployer les actions de formation et de sensibilisation HSE auprès des collaborateurs. - Superviser la gestion environnementale du site (déchets, produits chimiques, situations d'urgence, etc.). - Encadrer et accompagner un collaborateur HSE dans son développement professionnel - Formation supérieure de type Bac+5 en HSE, QHSE ou domaine équivalent. - Expérience confirmée sur un poste similaire en environnement industriel. - Maîtrise des réglementations HSE et des systèmes de management associés. - Expérience en animation de la prévention des risques et en pilotage d'audits. - Capacité à fédérer les équipes et à accompagner le changement. - Excellentes qualités relationnelles, d'analyse et d'organisation. - Anglais professionnel apprécié (niveau B2).

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