About this role
En tant que Gestionnaire administration du personnel (F/H), vous aurez les responsabilités suivantes : * Gestion administrative des avenants et contrats de travail (CDI, CDD, alternant-e-s, stagiaires). * Réalisation des formalités d'embauche et suivi des dossiers collaborateurs. * Attribution, mise à jour et désactivation des cartes d'accès pour les nouvelles embauches et les sorties. * Coordination des journées d'intégration et tenue des listes de participation. * Interface avec les assistantes RH du service. Le profil recherché : * Vous disposez d'une formation en Ressources Humaines ou en gestion administrative ; * Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment les logiciels RH et la suite Office ; * Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) dans la gestion des dossiers ; * Vous avez une bonne connaissance de la législation du travail et des processus RH ; * Vous êtes à l'aise pour communiquer avec des interlocuteurs variés. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : * Un salaire annuel brut compris entre 30000 € et 33000 € selon votre profil et votre expertise ;