About this role
Als Payroll Officer ben je verantwoordelijk voor een correct en efficiënt HR-beleid in de praktijk: Je verzorgt de volledige loonverwerking van ongeveer 80 medewerkers , in nauwe samenwerking met het sociaal secretariaat Je bent het eerste aanspreekpunt voor vragen rond sociale wetgeving, contracten en loonbrieven Je beheert de volledige HR-administratie , van contractopmaak tot personeelsdossiers en mailboxbeheer Je ondersteunt de praktische organisatie van kantoorevenementen en facilitaire zaken Je werkt proactief samen met de HR Manager aan het optimaliseren van interne processen en brengt structuur en efficiëntie in de werking Must haves Een bachelordiploma of gelijkwaardig door ervaring Minstens 3 jaar relevante ervaring in payroll Grondige kennis van de Belgische sociale wetgeving Je communiceert vlot in Nederlands, Frans en Engels Je werkt gestructureerd, nauwkeurig en discreet en respecteert deadlines Nice to haves Ervaring met procesoptimalisatie of digitalisering binnen HR Ervaring in samenwerking met een sociaal secretariaat Affiniteit met een ondernemende, snel evoluerende omgeving Interesse in bredere HR-thema’s naast payroll Wij verwelkomen kandidaten ongeacht gender, leeftijd, afkomst, beperking of overtuiging. Talent en motivatie maken het verschil.