About this role
Verleg grenzen als strategisch aankoper Het betreft een vacature van onbepaalde duur met een tewerkstellingspercentage van 80-100%. Hoe verleg je grenzen? 1. Ontwikkel aankoop- en categoriestrategieën Je analyseert de behoeften van interne klanten en vertaalt ze naar heldere functionele, technische en organisatorische vereisten. Je ontwikkelt en realiseert meerjarige categorieplannen op basis van spendanalyse, marktkennis, risico's, Total Cost of Ownership (TCO) en de strategische doelstellingen van UZ Leuven. Je identificeert opportuniteiten voor standaardisatie, bundeling, samenwerking, kost