About this role
Seksjon for kvinnehelse er nå i gang med en ny organisering og styrker lederstrukturen. I den forbindelse søker vi en assisterende seksjonleder som vil være en del av vårt lederteam som består av seksjonleder, assisterende seksjonleder og fagansvarlige. Vi søker etter deg som brenner for ledelse, er strukturert og evner å bygge sterke relasjoner og gode team. Som assisterende seksjonleder vil du være en viktig støtte for seksjonleder og en sentral ressurs for medarbeidere i det daglige arbeidet. Du skal legge til rette for god samhandling, tydelige ansvarslinjer og effektiv ressursutnyttelse, samtidig som du sikrer et faglig sterkt og attraktivt arbeidsmiljø. Vi søker assisterende seksjonleder fast 100% stilling på vår seksjon for kvinnehelse. Vi er stolte av vår gode delingskultur og ønsker deg velkommen til et godt og inkluderende arbeidsmiljø. Vi ser frem til å motta din søknad! Om seksjonen Seksjon for kvinnehelse er en del av kirurgisk avdeling ved Kongsberg sykehus. Seksjonen har ansvar for helhetlige tjenester innen obstetrikk og gynekologi, og ivaretar oppfølging av gravide, fødende, barselkvinner og gynekologiske pasienter. Vi tilbyr et bredt spekter av diagnostikk, behandling og oppfølging innen kvinnehelse, og har høy aktivitet innen både poliklinisk virksomhet, fødselsomsorg og kirurgisk behandling. Seksjonen har en jordmorddrevet ultralydpoliklinikk i tett samarbeid med gynekologene, og kjennetegnes av et sterkt tverrfaglig samarbeid mellom jordmødre, barnepleiere, leger og øvrige faggrupper. Kongsberg sykehus har et tydelig fokus på kvalitet, pasientsikkerhet, fagutvikling og gode pasientforløp. Ved seksjon for kvinnehelse har vi ca 500 fødsler i året, fra svangerskapsuke 35. Om stillingen Hovedoppgaven til assisterende seksjonsleder er å være støtte til seksjonsleder og en ressurs for seksjonen, med ansvar for GAT, vaktbok, turnus, daglig bemanning, opplæring og administrative oppgaver. Kongsberg sykehus ligger en drøy time fra Oslo og er en av 8 klinikker i Vestre Viken Helseforetak og ett av de fire somatiske sykehus i foretaket. Kongsberg sykehus er et lokalsykehus for Flesberg, Rollag, Nore og Uvdal, Kongsberg og Øvre Eiker kommune. Kongsberg sykehus har vært et foregangssykehus innenfor dagkirurgi og var det første sykehus i landet med denne virksomheten. Den dagkirurgiske aktiviteten på Kongsberg sykehus er derfor stor. Arbeidsoppgaver Samarbeide tett med seksjonleder, fagansvarlige og lederstøtte Være stedfortreder i leders fravær Aktivt bidra til et godt arbeidsmiljø Bidra til tydelig kommunikasjon og gode arbeidsprosesser Koordinere turnus, vaktbok daglig bemanning og oppgavedeling Ansvar for ajourføre GAT Bidra til å sikre drift, ressursstyring og måloppnåelse Delta i utvikling og endringsarbeid i seksjonen Inkludering av nyansatte og oppfølging av disse Kvalifikasjoner Relevant helsefaglig utdanning på bachelor/masternivå Lederutdanning fra bachelor/masternivå kan vurderes å kompensere for manglende helsefaglig utdanning på bachelor/masternivå Du må kunne gjøre deg forstått på norsk eller annet skandinavisk språk. Både muntlige og skriftlige ferdigheter er nødvendig I tillegg mener vi det er en fordel om du har: Erfaring med arbeidstidsplanlegging, bemanningsstyring eller ressursplanlegging Gode digitale ferdigheter og evne til raskt å sette seg inn i nye systemer. Personlige egenskaper Vi ser etter deg som: Er engasjert og arbeider strukturert, med evne til planlegge, prioritere og følge opp oppgaver på en målrettet måte innenfor gitte tidsfrister Er tillitsskapende og har gode kommunikasjonsevner Er utviklingsorientert, nytenkende og endringvillig og tar initiativ til forbedringer Motiverer og inspirerer medarbeidere og bidrar til å skape engasjement, mestring og faglig utvikling Kjenner ansvar for godt samarbeid på tvers av yrkesgrupper Hos oss er det viktig at du trives med, mestrer og passer til arbeidsoppgavene og i miljøet, derfor legger vi vekt på personlig egnethet ved ansettelsen. Vi tilbyr En spennende og meningsfull stilling innen kvinnehelse Nødvendig opplæring og kompetanseheving innen ledelse Mulighet til å påvirke og videreutvikle viktige helsetjenester Et sterkt tverrfaglig miljø med høy kompetanse Ansettelse i et stort helseforetak som utvikler og tilbyr helsetjenester på nye måter Helhetlig utvikling med faglig påfyll og personlig vekst Introduksjonsprogram for nye ansatte, fadderordning og kollegastøtteordning Ansettelse i en trygg offentlig virksomhet med gode pensjonsordninger Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag Medlemskap i Velferdsforeningen med gode rabattordninger på aktiviteter, kulturarrangement og leie av ferieboliger i inn- og utland I Vestre Viken blir du del av et ambisiøst faglig miljø med varierte arbeidsdager. Det kan forekomme variasjon i både arbeidsoppgaver, arbeidstid og arbeidssted. Det er derfor viktig at du trives med fleksibilitet og mobilitet i arbeidet. Vil du lese mer om vårt arbeid fremover: https://vestreviken.no/om-oss/utviklingsplan-2035 Vil du vite mer om oss? www.vestreviken.no Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan offentliggjøres, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil bli forhåndsvarslet. KontaktinformasjonWilliam Bjaalid Parker, Avdelingssjef, +4797085995 ArbeidsstedDrammensveien 4 3612 Kongsberg Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Vestre Viken Referansenr.: 5183864693 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 14.10.2026 Om arbeidsgiveren: Bli med og forme fremtidens sykehus! Vestre Viken er et av landets største helseforetak med 11 000 ansatte som gir spesialisthelsetjenester til 500 000 innbyggere. Vi har fem sykehus og behandlingssteder innen somatikk, psykiatri og avhengighetsbehandling spredt over et stort geografisk område; fra Bærum til Drammen, Kongsberg, Ringerike og Ål i Hallingdal. Vi jobber hver dag for kvalitet, trygghet og likeverdige tjenester der folk bor. Hos oss får du bidra i et fagmiljø i utvikling – med sterke satsinger på forskning, utdanning og ny teknologi som kunstig intelligens og digital hjemmebehandling. Vi samarbeider på tvers og jobber kontinuerlig for å bli bedre. Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uavhengig av kjønn, etnisitet, funksjonsnedsettelse eller om du har hatt opphold i arbeidslivet.