About this role
Regnbuen er en forsterket skoleenhet, tilhørende Drøbak barneskole. Hos oss har vi elever som ikke har nytte av å få hele sitt skoletilbud i egen klasse i egen skolekrets. Det er 15 elever tilknyttet denne avdelingen i inneværende skoleår (2026-2027). Det er ønskelig med oppstart snares mulig. Arbeidsoppgaver Direkte arbeid med elever på tilrettelagt avdeling. Utføre planer og undervise, i samarbeid med spesialpedagog. Samarbeid med avdelingens øvrige medarbeidere. Følge opp elevers stell og hygiene. Lede, veilede og støtte elevene i aktiviteter knyttet til læringsarbeid. Skape gode relasjoner i hverdagen, sammen med barn, ansatte og foreldre. Arbeidsoppgavene krever fysisk tilstedeværelse og aktivitet gjennom arbeidsdagen. Du skal blant annet bistå elever i fysisk aktivitet som forflytning, sykling, fysioterapi, gulvlek og lignende. Kvalifikasjoner Fortrinnsvis fagbrev som barne- og ungdomsarbeider. Annen særskilt relevant erfaring og/eller relevant utdanning kan kompensere for manglende fagbrev. Fagbrev som helsefagarbeider kan også vurderes. Erfaring fra arbeid med elever som trenger individuell tilrettelegging er en fordel. Erfaring med alternativ og supplerende kommunikasjon er ønskelig. Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig. Gyldig politiattest må fremvises før oppstart. Personlige egenskaper Du har god kommunikasjons- og formidlingsevne. Du er glad i lek, og er aktiv i samspill med barn og voksne. Du trives med en aktiv arbeidshverdag. Du er rolig og tålmodig. Du er fleksibel, og har gode samarbeidsevner. Du kan jobbe selvstendig og være ansvarsbevisst. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi tilbyr En variert, meningsfull og aktiv arbeidshverdag. Et fagmiljø hvor kompetanse og engasjement verdsettes. Pensjonsordning gjennom KLP. Offentlig tjenestepensjon er en livslang ytelse, og inkluderer også uføre- og etterlattepensjon. Du kan lese mer om offentlig tjenestepensjon her: https://www.klp.no/pensjon/offentlig-tjenestepensjon-kort-fortalt Ulykkesforsikring, også i fritiden. Lønn etter gjeldende tariff og avtaler. KontaktinformasjonGøril Beate Redalen, Inspektør, 48040058, [email protected] ArbeidsstedRådhusveien 5 1443 Drøbak Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Frogn kommune Referansenr.: 5182197076 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 14.10.2026 Om arbeidsgiveren: Informasjon om offentlig søkerliste Informasjon rundt søknaden Vitnemål og attester skal legges ved søknaden. Vitnemålsportalen skal benyttes for vitnemål som er registrert i denne portalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse eller HK-dir. Som del av rekrutteringsprosessen kan aktuelle kandidater bli gjenstand for bakgrunnssjekk. Om Frogn kommune Frogn kommune har ca. 16 000 innbyggere og vi er ca. 1500 ansatte innenfor hovedområdene oppvekst, helse og omsorg, livsmestring, kultur og næring, samfunnsutvikling, administrasjon, eiendomsforvaltning og teknisk drift. I Frogn kommune jobber vi etter verdiene respekt, engasjement, profesjonell og raushet. Les mer om Frogn kommune som arbeidsgiver og om vår organisering på vår hjemmeside www.frogn.kommune.no . For mer informasjon om Frogn kommune som sted og byen Drøbak, ta en titt på www.visitdrobakoscarsborg.no .