About this role
Ønsker du å gjøre en forskjell for ungdom i en spennende bydel? Seksjon fritid og nærmiljø har ansvar for å drifte bydelens kommunale fritidstilbud til ungdom i alderen 13–18 år. Vi trenger deltidsmedarbeidere på ettermiddags-/kveldstid og helg i ungdomstiltak. Ansatte skal bidra til at bydelens ungdom får en trygg og meningsfull oppvekst. Seksjonen skal ha åpne tilbud uten krav om påmelding, som er tilgjengelig for alle i alderen 13–18 år. Bydelens ungdom skal sikres reelle muligheter til medvirkning i utviklingen av tilbudene. Vi har åpne møteplasser på Haugenstua og i Stovner sentrumsområde. Møteplassene tilbyr ulike aktiviteter som biljard, bordtennis, gaming, kunst og håndverk, dans, musikk, matlaging, trening, samtaler, gruppeaktiviteter, veiledning til jobbsøking, leksehjelp/studietid, utflukter og overnattingsturer. Stillingene er organisert i avdeling for oppvekst og velferd. Det kreves politiattest etter Politiregisterforskriften § 34-12. Politiattest til personer som skal ansettes i eller ha oppgaver for fritidsklubber eller i barne- og ungdomsleirer. Arbeidsoppgaver Skape trygge møteplasser Legge tilrette for medvirkning og aktiviteter i fritiden til ungdom Være åpen for samarbeid med skole og nærmiljøet med fokus på ungdoms fritid Oppfølging av beredskap og rutiner Være en god rollemodell Praktiske oppgaver knyttet til drift av møteplassene Kvalifikasjoner Utdanning/under utdanning fra høyskole/universitetsutdanning: idrett, sosialt arbeid, kunst og håndverk, matfag, pedagogikk, lærer, musikk. Høyere utdanning er ikke et krav. Relevant erfaring fra arbeid med barn og unge og personer med ulik kulturell bakgrunn er ønskelig Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig Erfaring fra medvirkningsarbeid med barn og unge Personlige egenskaper Tar initiativ og er strukturert Høy grad av gjennomføringsevne Trives å jobbe med barn og ungdom Tåle å stå i krevende situasjoner Håndtere konflikter Løsningsfokusert Gode samarbeidsevner og relasjonsbygging Positiv og nysgjerrig Kulturforståelse Vi tilbyr L.tr. 13-26 En spennende jobb i flerkulturelt miljø Mulighet til å være med på å utvikle satsningen på barn og ungdom i Bydel Stovner Gode låne,- tjenestepensjons- og forsikringsordninger i Oslo pensjonsforsikring. Som ansatt i Oslo kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din brutto lønn til pensjonsinnskudd KontaktinformasjonTrude Tangen Fjeld, Seksjonsleder, 21802180 ArbeidsstedStovner senter 24 0985 OSLO Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Oslo kommune Referansenr.: 5184449581 Stillingsprosent: 20% Fast Søknadsfrist: 18.10.2026 Om arbeidsgiveren: Bydel Stovner ligger nordøst i Oslo med grense til Romeriksregionen. Her er gode kommunikasjonsmuligheter med tog, T– bane og buss. Bydel Stovner er en IA virksomhet og er en arbeidsplass preget av mangfold og inkludering. Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det. Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i så tilfelle få varsel om.