About this role
Für ein Projekt im öffentlichen Umfeld suchen wir einen erfahrenen Senior Network Engineer / Netzwerkadministrator (m/w/d). Im Fokus stehen die Administration, Migration und der Betrieb einer modernen Campus-LAN-Infrastruktur mit Schwerpunkt auf Extreme Networks, Layer-2-/Layer-3-Switching, IPv6 sowie Troubleshooting und Infrastrukturmodernisierung. Der Einsatz erfolgt ausschließlich vor Ort am Standort Wiesbaden. Die Bereitschaft zur Durchführung einer behördlichen Sicherheitsüberprüfung (FÜZG) wird vorausgesetzt. Ihre zukünftigen Aufgaben: - Administration und Betrieb einer modernen Campus-LAN-Infrastruktur - Konfiguration und Betreuung von Netzwerkkomponenten im Layer-2-/Layer-3-Umfeld - Analyse und Behebung von Netzwerkstörungen sowie Durchführung von Troubleshooting-Maßnahmen - Umsetzung von Hardware-Refresh-, Migrations- und Rollout-Projekten - Installation, Austausch und Erweiterung von Netzwerk- und Glasfaserkomponenten - Durchführung von Funktionstests und Unterstützung bei der Qualitätssicherung - Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen - Mitarbeit bei der Weiterentwicklung einer leistungsfähigen und sicheren Netzwerkumgebung Das bringen Sie mit: - Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Erfahrung in der Administration von Netzwerkumgebungen im Enterprise-Umfeld - Gute Kenntnisse im Bereich Layer-2-/Layer-3-Netzwerke, Switching und Netzwerkbetrieb - Erfahrung mit Netzwerkmigrationen, Hardware-Refresh-Projekten und Troubleshooting - Idealerweise Kenntnisse im Umfeld von Extreme Networks sowie modernen Campus-LAN-Infrastrukturen - Grundlegende Kenntnisse im IPv6-Umfeld von Vorteil - Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise - Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit - Führerschein Klasse B erforderlich - Bereitschaft zur Durchführung einer behördlichen Sicherheitsüberprüfung (FÜZG) zwingend erforderlich Ihre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts: - Ein unbefristeter Arbeitsvertrag - Sicherer Job mit spannenden Projekten bei Top-Unternehmen - Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag - Urlaubs- und Weihnachtsgeld plus vermögenswirksame Leistungen - Bis zu 30 Tage Urlaub - Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen namhaften Marken - Spannende Einblicke und verantwortungsvolle Aufgaben - Individuelle Betreuung und aktive Karrierebegleitung - Persönliches Onboarding und regelmäßige Feedback-Gespräche Haben Sie noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Samantha Bielz. Sie erreichen sie unter der Nummer +49 211 440399-34 oder [email protected] Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!