About this role
Importante empresa requiere para su equipo de trabajo Auxiliar de Gestión Humana con o sin discapacidad, con experiencia mínima de seis (6) meses en procesos de gestión humana y/o procesos administrativos. Formación académica: Técnico/a graduado/a en Gestión Humana. Requerimientos para el cargo: Experiencia mínima de seis (6) meses en procesos de gestión humana o administrativos. Conocimientos en procesos administrativos y de gestión humana. Experiencia o conocimientos en procesos de reclutamiento y citación de candidatos. Conocimientos básicos en gestión documental. Capacidad para realizar seguimiento y organización de documentación. Atención al detalle y capacidad de organización. Para las personas que apliquen bajo el perfil de discapacidad, es indispensable contar con certificado de discapacidad. Misión del cargo: Apoyar las actividades administrativas y operativas del área de Gestión Humana, contribuyendo al adecuado desarrollo de los procesos de se