About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 大阪府枚方市 職種: 職種解説 食品製造員 仕事内容: 豆腐製品の製造、包装、荷揃え、他 ・機械投入した大豆をおからと豆乳に分けるライン作業 ・豆乳を固めて成形するライン作業 ・ライン上の商品の検品作業：目視（くずれ、印字かすれ） ・商品をパック入りケースに入れたり、ケースを台車にのせる作業 ・台車を冷蔵庫まで運ぶ作業 ・ラインの清掃、洗浄作業 ＊上記業務の中から適性を考慮して配属させて頂きます。 ＊契約更新は勤務状況による。 変更範囲：会社の規定により変更の可能性あり 求人番号: 27130-12582061 受付年月日: 2026年9月24日 紹介期限日: 2026年11月30日 受理安定所: 枚方公共職業安定所 求人区分: パート オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: その他の食料品製造業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） 実績あり（２名）。 雇用期間: 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 〜2027年3月10日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 契約更新は勤務状況による （更新上限なし） 就業場所: 大阪府枚方市 受動喫煙対策 あり（喫煙室設置） 受動喫煙対策に関する特記事項 分煙対策として、喫煙室を設置。 マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 必要な免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可） 試用期間: あり 期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 1,250円〜1,250円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 1,250円〜1,250円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: なし 賃金形態等: 時給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 15,000円 賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 10日 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1時間あたり10円〜100円（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 0円〜50,000円（前年度実績） 就業時間: 交替制（シフト制） 就業時間１ 8時00分〜17時00分 又は 6時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項 「又は」の時間で８時間程度 上記以外に配属先により異なる就業時間あり 時間外労働時間: ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 80分 週所定労働日数: 週3日〜週5日 労働日数について相談可 休日等: 休日 その他 週休二日制 毎週 その他 ＊シフト制（相談可）、土日祝休みも可（応相談） 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済: 未加入 退職金制度: あり 勤続年数 5年以上 定年制: なし 再雇用制度: なし 勤務延長: なし 入居可能住宅: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 38人 就業場所 38人 うち女性 11人 うちパート 21人 労働組合: なし 事業内容: 豆腐、厚揚げの製造、販売 相模屋のグループ会社です 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: あり 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 採用人数: 3人 募集理由 欠員補充 選考方法: 面接（予定1回），書類選考 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 書類選考後，面接選考後 書類選考結果通知 書類到着後7日以内 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 求職者マイページに連絡，郵送，電話 選考日時等: その他 その他の選考日時等 後日連絡 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 郵送 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 求人に関する特記事項: ＊有給休暇、保険加入は法定通り ＊勤務日数は相談可 ＊賞与は実績により支給（前年実績で２回有り） ＊試用期間は短縮・延長する場合あり ＊応募に関する事前連絡不要です。 ＊先に、紹介状、履歴書、職務経歴書を所在地あて送付して下さい 到着後１０日程度で選考結果、面接日時を連絡します。 【マイカー通勤に関する特記事項】 駐車場無料 自転車・バイク可 （交通便の関係で、マイカー通勤を推奨！！） 職務給制度: なし 復職制度: なし