About this role
事業所名: （事業所の意向により公開していません） 就業場所: 静岡県伊豆の国市 職種: 職種解説 ジュエリー販売 仕事内容: 店舗に来店されたお客様へのジュエリー販売。 未経験からスタートする方が殆どです。 現場にて丁寧に教えていきます。 商品の入出荷業務、レジ操作・入力、事務作業、 ダイレクトメール発送。 【変更範囲：現時点で変更なし】 求人番号: 22050-05915361 受付年月日: 2026年9月28日 紹介期限日: 2026年11月30日 受理安定所: 三島公共職業安定所 求人区分: フルタイム オンライン自主応募の受付: 不可 産業分類: 他に分類されない小売業 トライアル雇用併用の希望: 希望しない 雇用形態: 正社員 雇用期間: 雇用期間の定めなし 就業場所: 静岡県伊豆の国市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり 転勤の可能性: 転勤の可能性の有無 あり 転勤範囲 転勤不可でも採用有り。 年齢: 年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 〜44歳 年齢制限該当事由 キャリア形成 年齢制限の理由 長期雇用によるキャリア形成の観点から若年層を募集 学歴: 必須 高校以上 専攻について 試用期間: あり 期間 ６ヶ月 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 １９０，０００円～２４０，０００円 派遣・請負等: 就業形態 派遣・請負ではない ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）: 200,000円〜250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）: 基本給（月額平均）又は時間額 200,000円〜250,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）: - 固定残業代（ｃ）: なし 月平均労働日数: 21.4日 賃金形態等: 月給 通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 30,000円 賃金締切日: 固定（月末以外） 毎月 15日 賃金支払日: 固定（月末以外） 支払月 当月 支払日 25日 昇給: 昇給制度 あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1.00％〜2.00％（前年度実績） 賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 0円〜200,000円（前年度実績） 就業時間: 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時45分〜18時45分 就業時間２ 11時15分〜20時15分 就業時間に関する特記事項 実働７時間３０分 シフト制 時間外労働時間: あり 月平均時間外労働時間 5時間 ３６協定における特別条項 なし 休憩時間: 90分 年間休日数: 108日 休日等: 休日 その他 週休二日制 その他 その他 月９日の休日ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 加入保険等: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 企業年金: 確定拠出年金 退職金共済: 未加入 退職金制度: なし 定年制: あり 定年年齢 一律 60歳 再雇用制度: あり 上限年齢 上限 65歳まで 勤務延長: なし 利用可能託児施設: なし 従業員数: 企業全体 140人 就業場所 3人 うち女性 3人 うちパート 1人 労働組合: なし 事業内容: 宝飾・貴金属の販売＊ 就業規則: フルタイムに適用される就業規則 あり パートタイムに適用される就業規則 あり 育児休業取得実績: なし 介護休業取得実績: なし 看護休暇取得実績: なし 外国人雇用実績: なし 採用人数: 1人 募集理由 増員 選考方法: 面接（予定1回） 選考結果通知: 選考結果通知のタイミング 面接選考後 面接選考結果通知 面接後7日以内 求職者への通知方法: 郵送，電話，Ｅメール 選考日時等: 随時 応募書類等: 応募書類等 ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書 応募書類の送付方法 その他 その他の送付方法 面接時に持参 応募書類の返戻: 求人者の責任にて廃棄 求人に関する特記事項: ゼロからスタート出来る仕事です。 店頭商品ピアスは、１，０００円、 ダイヤモンドリングは、１５，１８０円からの品揃えで、 現場で研修しながら仕事を覚えていけますので、接客・販売の経験 無くても大丈夫です。 店舗見学可能です。販売ノルマは有りません。 ＜事業主・求職者の皆様へ＞ 労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を 必ず確認しましょう。 事業所からのメッセージ: ゼロからスタート出来る仕事です。 店頭商品ピアスは、１，０００円、ダイヤモンド リングは、１５，１８０円からの品揃えで、現場で 研修しながら仕事を覚えていけますので、接客、 販売の経験無くても大丈夫です。 店舗見学可能です。 職務給制度: なし 復職制度: あり 復職制度の内容 ・