About this role
In het kort: Je gaat brede intakes afnemen bij gezinsmigranten, leerbaarheidstoetsen uitvoeren, hen adviseren over inburgeringsroutes en tegelijk de dienstverlening onderzoeken, testen en verbeteren om een efficiëntere, kwalitatief goede inrichting van de Brede Intake te realiseren. Organisatie Een sociale en ondernemende gemeente met ruim 75.000 inwoners. Hier werken we samen met 750 collega’s aan de best mogelijke dienstverlening voor inwoners, bedrijven en instellingen. De lijnen zijn kort, we kennen elkaar en we weten wat er speelt. Onder het motto: vertrouwen, verbinden, verantwoordelijkheid en verbeteren. Afdeling Over de afdeling Werk, Inkomen, Jeugd en Zorg (WIJZ) Werken voor WIJZ is werken aan het vangnet voor mensen die in kwetsbare omstandigheden terecht zijn gekomen. Bijvoorbeeld inwoners die ondersteuning nodig hebben om aan het werk te komen, inwoners met schulden of inkomensproblemen, ouderen met zorgproblematiek en kinderen in nood. Je onderhoudt nauw contact met externe partijen, zoals zorgaanbieders en scholen. Dit is de afdeling waar je écht verschil kunt maken voor mensen die het alleen even niet redden. Opdracht De gemeente Leidschendam-Voorburg verzorgt in het kader van de wet Inburgering 2021 de dienstverlening aan zowel gezinsmigranten als statushouders. Voor de groep gezinsmigranten bestaat deze dienstverlening uit de Brede Intake, het afnemen van de leerbaarheidstoets, het opstellen van een PIP (persoonlijk plan inburgering en participatie) en het voeren van regie op de voortgang van het inburgeringstraject. Wij onderzoeken onze dienstverlening aan gezinsmigranten om zo tot een efficiëntere en doelmatige inzet te komen zónder de noodzakelijke kwaliteit uit het oog te verliezen. Werkzaamheden: - Je startpunt is de Brede Intake van gezinsmigranten in het kader van de Wet Inburgering 2021; - Je onderzoekt of de bestaande dienstverlening ook anders kan worden ingericht, waarbij efficiëntie en kwaliteit de uitgangspunten zijn. De mogelijkhede.