About this role
VanderHelm LogoVanderHelm Logo Manager Mens & Organisatie Wil jij een sleutelrol spelen in de ontwikkeling van onze mensen, teams en organisatie? Ben jij een ervaren HR-professional die gemakkelijk schakelt tussen strategie en praktijk en energie krijgt van het verbinden van mensen, teams en afdelingen? Als Manager Mens & Organisatie geef je richting aan de ontwikkeling van mensen en organisatie. Je bent een belangrijke sparringpartner voor directie en management, bent lid van het managementteam, stimuleert samenwerking tussen verschillende disciplines en draagt actief bij aan de verdere professionalisering van VanderHelm. Zo bouw je mee aan een organisatie waarin mensen kunnen groeien en samenwerken aan gezamenlijke doelen. Wat krijg je als Manager Mens & Organisatie? - Uitstekende arbeidsvoorwaarden passend bij de relevante ervaring en uitdaging - Een veelzijdige rol waarin je schakelt tussen strategie, leidinggeven en uitvoering. - Veel ruimte voor eigen initiatief en verbeterideeën. - Een betrokken werkomgeving met korte lijnen en een no-nonsense cultuur. - Mogelijkheden voor opleidingen, trainingen en persoonlijke ontwikkeling. - Laptop en telefoon van de zaak. - Een goede pensioenregeling. - 30 verlofdagen op basis van een fulltime dienstverband. - Een informele werksfeer met wekelijkse borrels, een jaarlijkse zomer-BBQ en diverse bedrijfs- en afdelingsuitjes. - Sportieve activiteiten zoals wandelen, hardlopen, wielrennen, openwaterzwemmen en suppen met collega's. Wat ga je doen als Manager Mens & Organisatie? Als Manager Mens & Organisatie ben je verantwoordelijk voor de verdere ontwikkeling van mensen, teams en organisatie. Je combineert leidinggeven met organisatieontwikkeling en strategisch HR-advies. HR en mensontwikkeling Fungeren als strategisch gesprekspartner voor directie en management op HR- en organisatievraagstukken. - Stimuleren van leiderschapsontwikkeling, talentontwikkeling en duurzame inzetbaarheid. - ...