About this role
Branche: Techniek Functie: HR & Payroll medewerker Aantal uur: 24-32 uur per week Startdatum: zo snel mogelijk Plaats: Apeldoorn Contract: dienstverband bij opdrachtgever Ben jij sterk in HR-administratie, heb je affiniteit met payroll en vind je het leuk om voor collega's een toegankelijk aanspreekpunt te zijn? Voor Royal Reesink in Apeldoorn zoeken wij een HR & Salaris Administrateur die overzicht houdt, verantwoordelijkheid neemt en graag zorgt dat zaken goed geregeld zijn. Je krijgt een brede rol binnen het Group Support Office, waar ongeveer 60 medewerkers werken. Je bent verantwoordelijk voor een soepel verloop van de HR-administratie en payroll, beantwoordt vragen van medewerkers en ondersteunt het Global HR-team bij verschillende HR-projecten. Daarnaast werk je met HR-data en rapportages en denk je mee over hoe processen slimmer en beter kunnen. HR & Payroll medewerker In deze rol ben jij het gezicht van HR voor de Group Support Office in Apeldoorn, waar ongeveer 60 medewerkers werkzaam zijn. Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers met vragen over arbeidsvoorwaarden, HR-processen en personeelsadministratie en zorgt ervoor dat de HR- en payrollprocessen vlekkeloos verlopen. Je vormt de essentiële schakel tussen de organisatie en de externe payrollpartner. Jij weet namelijk precies welke mutaties plaatsvinden en zorgt ervoor dat de loonstrook van de medewerkers altijd kloppend is. Daarnaast ondersteun je het Global HR-team bij uiteenlopende nationale en internationale projecten. Je hebt een veelzijdige functie waarin geen dag hetzelfde is. Enkele van je taken zijn: - Het coördineren van de payrolladministratie en het tijdig en accuraat aanleveren van salaris- en personeelsmutaties aan de externe partner. - Het beheren van instroom-, doorstroom- en uitstroommutaties voor alle medewerkers op het hoofdkantoor van Royal Reesink in Apeldoorn. - Ondersteunen bij de administratieve uitvoering van HR-projecten, zoals...