About this role
Zakres obowiązków: współudział w przeprowadzaniu audytu wewnętrznego oraz czynności sprawdzających; uczestnictwo w opracowaniu rocznego planu oraz sprawozdania z audytu; wprowadzanie w Biuletynie Informacji Publicznej zmian dotyczących referatu; archiwizacja dokumentów. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: komunikatywność, wysoka kultura osobista - konieczne; biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne; Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne - pozostałe: - min. 3 lata stażu pracy - wykształcenie wyższe na kierunku: ekonomia i finanse, administracja, prawo, zarządzanie i pokrewne Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty oraz oświadczenia: życiorys zawodowy; kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie na kierunku: ekonomia i finanse, administracja, prawo, zarządzanie lub pokrewne; kopie dokumentów potwierdzających minimum 3 lata stażu pracy (należy potwierdzić daty rozpoczęcia i zakończenia stosunku pracy (umowy o pracę, zaświadczenia z ZUS, świadectwa pracy, zaświadczenie o zatrudnieniu)); oświadczenie o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie oraz za umyślne przestępstwa skarbowe; oświadczenie kandydata o posiadaniu obywatelstwa polskiego, pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych oraz nieposzlakowanej opinii; kandydat zamierzający skorzystać z uprawnienia wynikającego z posiadanego orzeczenia o niepełnosprawności jest zobowiązany do złożenia kopii dokumentów potwierdzających niepełnosprawność. Dokumenty należy składać elektronicznie, wypełniając formularz aplikacyjny dostępny po skopiowaniu linka: https://bip.um.gdynia.pl/aktualne-nabory-i-konkursy,4/wydzial-audytu-i-kontroli-od-specjalisty-do-glownego-specjalisty-125-26,625658 bądź w Kancelarii Ogólnej Urzędu Miasta Gdyni lub przesyłać na adres: Urząd Miasta Gdyni Wydział Kadr i Szkoleń, Al. Marszałka Piłsudskiego 52/54, 81-382 Gdynia z dopiski