About this role
Zakres obowiązków: 1) Prowadzenie ewidencji księgowej zgodnie z obowiązującymi przepisami i zasadami. 2) Dekretowanie dokumentów księgowych. 3) Analizowanie i zatwierdzanie pod względem formalnorachunkowym dowodów księgowych. 4) Bieżące monitorowanie wydatków z uwzględnieniem terminowości i płatności zobowiązań. 5) Analiza sald kont na koniec każdego miesiąca. 6) Weryfikacja sald kont na koniec każdego roku obrotowego. 7) Przygotowywanie sprawozdań finansowych zgodnie z rozporządzeniem Ministra Finansów w sprawie sprawozdawczości budżetowej. 8) Opracowywanie materiałów, zestawień i informacji na potrzeby działu finansowo-księgowego. 9) Właściwe bieżące archiwizowanie dokumentów. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Pozostali specjaliści do spraw księgowości i rachunkowości - konieczne - pozostałe: 1) Poziom wykształcenia: Wykształcenie wyższe - kierunek ekonomia, zarządzanie, finanse i rachunkowość, prawo i administracja. 2) Umiejętności: a) podstawowa znajomość klasyfikacji budżetowej ze szczególnym uwzględnieniem klasyfikacji dochodów i wydatków. b) znajomość przepisów prawnych koniecznych do podjęcia pracy na danym stanowisku, w tym w szczególności: - ustawy o finansach publicznych, - ustawy o rachunkowości, - ustawy o pracownikach samorządowych, c) umiejętność interpretacji przepisów prawa. d) znajomość informatycznych systemów finansowo-księgowych mile widziana, e) znajomość obsługi programu KSAT 2000i mile widziana, f) dobra organizacja pracy, zdolność analitycznego myślenia, odporność na stres, umiejętność pracy w zespole; g) umiejętność obsługi MS Office, poczty elektronicznej i urządzeń biurowych. 3) Uprawnienia: warunkiem niezbędnym jest spełnienie wymagań dotyczących pracownika samorządowego, zgodnie z ustawą o pracownikach samorządowych. 4) Doświadczenie zawodowe (okres) - doświadczenie w pracy w księgowości lub na podobnym stanowisku w dziale finansowym minimum 2 lata wymagane (obowiązkowe). Sposób aplikowania: - kontakt pr