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CONTRATO TEMPORAL (9 MESES) JORNADA COMPLETA. LOS REQUISITOS MÍNIMOS QUE DEBEN CONSTAR EN LA DEMANDA DE EMPLEO DE LA PERSONA SOLICITANTE PARA ENVIAR LA CANDIDATURA A LA ENTIDAD EMPLEADORA SON: DESEMPLEADO/A INSCRITO COMO DEMANDANTE DE EMPLEO, TÍTULO GRADO SUPERIOR DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES, MENOR 30 AÑOS, NO HABER TRABAJADO PARA EL AYUNTAMIENTO DE VIGO CON FECHA FIN DE CONTRATO POSTERIOR AL 21-09-2023. LAS PERSONAS CANDIDATAS DEBEN ESTAR EMPADRONADAS EN EL AYUNTAMIENTO DE VIGO CON ANTERIORIDAD AL 21-09-2026 SEGÚN LAS CONDICIONES DEL PROGRAMA VIGO EMPREGA 2026. (VER BASES: HTTPS://SEDE.VIGO.ORG/EXPEDIENTES//AVISOS/AVISO.JSP?ID=4936&LANG=ES ) Datos de contacto: CÓDIGO DE OFERTA: 122026009136 Teléfono : 886110997. Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí