About this role
Nous recherchons pour le compte de notre client, un leader industriel mondial dans le domaine de la défense navale et des hautes technologies maritimes, nous recherchons un(e) Gestionnaire RH & Administration du Personnel de proximité (F/H).1. Onboarding et Intégration des collaborateurs : -Assister les nouveaux entrants (permanents, alternants et stagiaires) dans la constitution de leur dossier d'accueil. -Animer les sessions d'intégration (présentation du groupe, fonctionnement des mutuelles/prévoyances, outils internes). -Coordonner les démarches d'arrivée avec les services du site (Sûreté, IT, Restauration, HSE). 2. Administration du personnel & Liaison CSPN : -Gérer les processus administratifs de l'entrée à la sortie du collaborateur. -Contrôler et transmettre l'ensemble des documents administratifs au CSPN chargé de l'édition des paies. 3. Gestion des Temps et des Absences (GTA) : -Suivre et vérifier le temps de travail des équipes, puis traiter les anomalies de pointage. -Mettre à jour les plannings et effectuer le suivi spécifique des alternants et stagiaires. -Exercer un rôle d'alerte sur la gestion des compteurs (heures supplémentaires, contingent annuel, reliquats). 4. Conseil et Support RH de proximité : -Accompagner les salariés et managers dans l'utilisation quotidienne du SIRH (saisie des tâches, cycles horaires, absences). -Assurer un rôle de relai de 1er niveau pour toutes les questions relatives à la paie, la GTA et l'application des accords d'entreprise.