About this role
Zapošljavamo u Sektoru za strategiju, razvoj i usklađenost poslovanja više izvršitelja koji će obavljati poslove radnog mjesta: Voditelj projekta (m/ž) Opis poslova: • vođenje, planiranje i koordiniranje provedbe ključnih projekata iz područja održivosti, podizanja efikasnosti i razvoja poslovanja • analiziranje postojećih procesa poslovanja te unapređivanje poslovanja predlaganjem rješenja za poboljšanje učinkovitosti, efikasnosti i poslovanja u cjelini • aktivno sudjelovanje u razvoju i implementaciji poslovnih procesa, pravila i planova vezanih uz povećanje dobrih praksi u pogledu održivosti, i razvoja poslovanja u dogovoru s Upravom Društva • aktivno komuniciranje s investicijskom javnosti vezano za projekte iz područja zelene obveznice i održivog poslovanja • praćenje i nadziranje ostvarivanja rezultata, koordiniranje svih aktivnosti na realizaciji ključnih projekata kojima upravlja te praćenje napredovanja projekata prema planiranim aktivnostima • analiziranje planiranih aktivnosti i ostvarivanja definiranih ciljeva projekata • planiranje, nadziranje i kontroliranje potrošnje resursa, kao i s time povezanih proračuna, ovjeravanje tehničko-financijske dokumentacije u svom djelokrugu rada te redovito izvještavanje o postignutim rezultatima • surađivanje s nadležnim tijelima u svrhu realizacije ključnih projekata kojima upravlja • definiranje i nadziranje kvalitativnih i kvantitativnih pokazatelja uspješnosti projekata kojima upravlja • davanje mišljenja na predložene projekte Društva • prema potrebi pružanje edukacije suradnicima u svom djelokrugu rada • donošenje pravovremenih, stručnih i korisnih odluka u svrhu eliminiranja štetnih opcija za ispunjenje ciljeva projekata • analiza vjerojatnosti nastanka rizičnih događaja za realizaciju projekata i analiza posljedica • praćenje i poduzimanje svih aktivnosti u zakonskim okvirima, sukladno politikama i regulativi u području održivosti i razvoja poslovanja • samostalno upravljanje procesima i procedurama kroz ekspertna znanja iz određenog područja te najviši stupanj samostalnosti u radu vezan uz rješavanje najsloženijih poslova • najsloženiji poslovi vezani uz suradnju s ostalim organizacijskim jedinicama na poslovima od velikog značaja za Društvo, koji podrazumijevaju izuzetno dobro poznavanje poslovnih procesa. Trajanje potrebe: rad na neodređeno vrijeme, uz ugovaranje probnog rada Stručna sprema (ECTS bodovi) i zvanje: VSS (najmanje 300 ECTS bodova), društvenog ili tehničkog smjera Radno iskustvo: uvjet su 3 godine radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima Potrebna znanja i vještine: • napredno poznavanje rada na računalu (MS Office paket, napredni Excel) • poznavanje engleskog jezika • poželjan certifikat iz područja unapređenja poslovnih procesa (Six Sigma Black Belt ili sl.) • poznavanje regulatornog okvira relevantnog za poslove ustrojstvene jedinice • sposobnost planiranja, organiziranja, koordiniranja i upravljanja • razvijene analitičke, interpersonalne i komunikacijske vještine • proaktivnost i samostalnost u radu • sklonost timskom radu. Dokazi uz ponude: • životopis s opisom dosadašnjeg rada • dokaz o odgovarajućem stupnju obrazovanja u skladu s uvjetima iz javnog natječaja (presliku diplome, odnosno rješenje o priznavanju inozemne stručne kvalifikacije koju je izdalo nadležno tijelo) • dokaz o radnom iskustvu (elektronički zapis/potvrda o radnom stažu Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje – e-radna knjižica) • potvrde/preporuke/izjave/članke ili druge dokumente koji potvrđuju činjenice iz životopisa. Način i rokovi za podnošenje ponuda: Rok za dostavu ponuda je zaključno s danom 5. listopada 2026. godine, a ponude se podnose na urudžbeni ured ili poštom preporučeno na adresu: Zagrebački holding d.o.o. Sektor za upravljanje ljudskim potencijalima Ulica grada Vukovara 41, Zagreb s naznakom „Prijava za radno mjesto Voditelj projekta”. Ostale napomene Urednom ponudom smatra se ponuda koja sadrži sve podatke i priloge navedene u javnom natječaju. Nepotpune i nepravodobno pristigle ponude neće se razmatrati. Pozivaju se osobe koje prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju, da se u prijavi na natječaj pozovu na to pravo, pri čemu moraju priložiti propisane dokaze o svom statusu, na temelju Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji („Narodne novine“ br. 121/17, 98/19., 84/21 i 156/23), Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ br. 84/21) te Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ br. 157/13, 152/14, 39/18. i 32/20). Više o dokazima potrebnima za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju sukladno Zakonu o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji na stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja: https://lnkd.in/dsWM-j_p Više o dokazima potrebnima za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju sukladno Zakonu o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata na stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja: https://lnkd.in/dJWqVe24 Zagrebački Holding d.o.o. zadržava pravo poništenja natječaja te ne prihvatiti ni jednu dostavljenu ponudu. Natječajna dokumentacija se ne vraća. Više o poslovanju Zagrebačkog Holdinga d.o.o. nalazi se na službenim internet stranicama https://www.zgh.hr/ .