About this role
Vi søker avdelingsleder til en stor og sammensatte SFO med ca 30 ansatte! Jessheim skole og ressurssenter er en 1-7 skole beliggende i Jessheim sentrum med 500 elever. SFO har 220 elever fordelt på 3 baser hvorav den ene basen har et forsterket tilbud med elever fra 1-7 trinn. Som avdelingsleder vil du ha overordnet ansvar for utvikling og drift på alle 3 avdelingene. Målet vårt er at alle elevene skal bli den beste utgaven av seg selv. Inkludering, mangfold og fellesskap er viktige verdier for oss, og både skole og SFO jobber systematisk med elevenes trivsel. I tillegg til ansvar for avdelingene vil du ha personalansvar for 3 baseledere og ca 30 fagarbeidere/assistenter. Andre oppgaver innad i ledergruppa må påregnes. Omfordeling av ansvarsområder innad i ledergruppa må påregnes ved behov. Vi søker en tydelig og trygg leder som kan inspirere og motivere medarbeiderne, og som har et oppriktig engasjement for elevenes læring, trivsel og utvikling både i skole og på fritid. Du vil inngå i skolens ledergruppe med rektor og fire avdelingsledere. Arbeidsoppgaver Utøve kunnskaps- og tillitsbasert ledelse og skape oppslutning om retning og mål Legge til rette for samarbeid og målrettet innsats for trygghet og trivsel for ansatte og elever Bidra til å videreutvikle skolens samarbeidskultur og profesjonsfellesskap Lede arbeidet med å utvikle et trygt, varmt og inkluderende elevmiljø Forvalte skolens ressurser på en hensiktsmessig måte sammen med ledergruppa Overordnet ansvar for organisering og tilrettelegging av SFO dagen Delegert personal-, økonomi- og fagansvar for egne avdelinger Ansvar for gjennomføring av ansettelser på egne baser, samt ansvar for kontrakter til vikarer Være rektors stedfortreder ved behov Kvalifikasjoner Utdanning innen pedagogikk og spesialpedagogikk Relevant ledererfaring God kjennskap til, og gjerne erfaring fra, arbeid på forsterket avdeling eller spesialskole Erfaring fra arbeid i skole, og samarbeid mellom skole og SFO Erfaring fra ledelse av utviklingsprosesser God muntlig og skriftlig fremstillingsevne Personlige egenskaper Samlende, synlig, raus og inkluderende i møte med personale, elever og foreldre Nytenkende og utviklingsorientert på SFOs vegne Tydelig elevfokus og et positivt elevsyn Delegerende og opptatt av medarbeideres handlingsrom Har høy arbeidskapasitet og verdsetter et dynamisk arbeidsmiljø Evner å tenke langsiktig og strategisk og har høy grad av gjennomføringsevne Gode samarbeidsegenskaper og evne til å arbeide selvstendig Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi tilbyr Vi har gode pensjonsordninger og et godt arbeidsmiljø. Tilsetting skjer for øvrig på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer og tariffavtaler, herunder 6 mnd. prøvetid. Ved tilsetting må gyldig politiattest iht. § 10-9 i opplæringsloven, fremlegges. Det gjøres oppmerksom på at attesten ikke skal legges ved søknaden. Attest skal kun kreves av den søkeren som tilbys stillingen eller som skal oppnevnes eller godkjennes til å utføre de oppgaver som omfattes av krav om politiattest. Politiattesten skal ikke være eldre enn 3 måneder. Kopier av vitnemål og attester lastes opp i søkeportalen. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jf. offentleglova § 25. Ullensaker kommune ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert, til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, legning, religion eller etnisk bakgrunn. KontaktinformasjonNina Helene Rognerud Grønlie, Rektor, 91119747 ArbeidsstedLeiv Holthes veg 2 2050 Jessheim Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Ullensaker kommune Referansenr.: 5185061638 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 04.10.2026 Om arbeidsgiveren: Ullensaker - mulighetslandet Ullensaker kommune er en kommune i sterk vekst, med mer enn 45 000 innbyggere. Vi er vertskommune for Oslo Lufthavn Gardermoen og ligger sentralt på Østlandet, nordøst for Oslo. Vi er stolte av å være en fremtidsrettet kommune som jobber for fellesskapets beste, etter visjonen «Ullensaker – mulighetslandet». Vi skal gi muligheter og omtanke for alle; både dagens innbyggere og framtidige generasjoner. Over 3 000 ansatte i kommunen jobber for at Ullensaker skal være et godt sted å bo og leve. I Ullensaker kan du velge om du vil bo landlig, bynært eller urbant. Vi har et rikt idretts- og fritidstilbud, mangfoldig kulturtilbud og flotte naturområder. Med toget er det bare 40 minutters reisevei til Oslo fra Jessheim. Ullensaker – en god, fremtidsrettet og mangfoldig kommune Trygg og god arbeidsplass: Vi satser på utvikling og trivsel på arbeidsplassen gjennom kontinuerlig organisasjons-, medarbeider- og lederutvikling. Fremtidsrettet: Vi viser synlig vilje og evne til fremtidsrettet tanke- og handlekraft. Våre verdier er «modig», «endringsdyktig» og «raus». Mangfold og inkludering: Vi ønsker mangfold og våre ansatte skal gjenspeile befolkningen i kommunen. Vi har nulltoleranse for diskriminering og ønsker å skape en arbeidsplass hvor alle føler seg inkludert og verdsatt. Velkommen til oss!