About this role
Løren Botaniske barnehage er en helt ny barnehage på Løren som åpnet i mars 2025. Barnehagen har 4 avdelinger og inntil 54 barn og 13 ansatte, hvorav 6 pedagogiske ledere og 6 barne- og ungdomsarbeidere og stedlig styrer i 100 % stilling.* Barnehagen er en del av kompetanseløftet for spesialpedagogikk og inkluderende praksis, og barne- og ungdomsarbeidere forventes å tilegne seg ny kunnskap, reflektere over praksis, og aktivt delta i implementeringen av dette. Løren Botaniske blir en del av Bydel Grünerløkka som har som visjon at den skal være en grønn, mangfoldig og inkluderende bydel. Bydelens barnehager sin visjon er “Med kjærlig og pedagogisk blikk, sammen i små og store øyeblikk”, og verdier som anerkjennelse, raushet, sensitivitet og trygghet står sentralt. Bydelens kommunale barnehager benytter kartleggingsverktøyet CLASS for å utvikle vår relasjonskompetanse. Boligprosjektet som Løren Botaniske barnehage ligger har frukttrær, bærbusker, drivhus og grønnsakshager på fellesområdene og barnehagen har så smått begynt å arbeide pedagogisk i relaterte temaer. Barnehagen ligger rett ved busslinjene 23 og 24, og 7 min unna Løren T-banestasjon. Området kan ellers skilte med en nyetablert park rett utenfor porten, og grønt-områder på Refstad og på Sinsen. Stillingen er ledig omgående *midlertidig utvidet i barnehageåret 2026-2027 til 58 barn og 14 ansatte ArbeidsoppgaverMedansvar for å bidra til at avdelingen drives i samsvar med Lov om barnehage, Rammeplan for barnehage og barnehagens årsplan. Delta i lek og aktiviteter med barna, inne og ute Bistå i planlegging, gjennomføring og vurdering av det pedagogiske arbeidet på avdelingen og i barnehagen Delta og bidra i utviklingen av barnehagen som pedagogisk virksomhet Bidra til foreldresamarbeid både muntlig og skriftlig Medansvar for utviklingen av et godt arbeidsmiljø Delta i barnehagens HMS-arbeid Veiledning av lærlinger i barne- og ungdomsarbeiderfaget Ta ansvar for avdelingen når pedagogisk leder ikke er tilstede Kvalifikasjoner Fagbrev barne- og ungdomsarbeider. Vi ber om at fagbrevet lastes opp som vedlegg. Tidligere erfaring fra arbeid i barnehage er ønskelig Oppfylle kravene til norsk-kunnskap jf. Barnehageloven § 27. Må kunne lese og forstå tekster på norsk, kommunisere skriftlig på norsk og ha ferdigheter til å kunne samtale med barn, ansatte og foreldre på norsk Gyldig politiattest må foreligge før tiltredelse, jf. Lov om barnehager § 30 Evne til å ta i bruk digitale verktøy Personlige egenskaperEvne til å engasjere seg i de diskusjonene og refleksjonene som er nødvendig for å etablere en ny barnehage Har tanker og visjoner for en ny barnehage samtidig som du er fleksibel og løsningsorientert Evne til å bygge og vedlikeholde relasjoner til barn, foresatte og kollegaer Evne og vilje til å leke og være aktiv på barns premisser Engasjement og interesse for barn, barnehage og barnehagefaglige spørsmål Evne til å reflektere over faglige og etiske problemstillinger Åpen for nye tanker og ideer Imøtekommende, ansvarlig og pålitelig Vi tilbyrFaglig engasjert styrer som gir oppfølging, veiledning og støtte Mulighet for faglig utvikling via studiedager, kurs og planleggingsdager Gode forsikrings- og pensjonsordninger Rabattordning på treningssenteret Sats. Lønnsplassering i lønnsramme 1011 (lønnstrinn 22 - 32 (554 750kr - 614 600kr) avhengig av ansiennitet) i henhold til Oslo kommunes lønnsregulativ.KontaktinformasjonGerhard Eriksen, Barnehagestyrer, 94018120, [email protected] ArbeidsstedBØRSTEVEIEN 35 0585 OSLO Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Oslo kommune Referansenr.: 5184614905 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 08.10.2026 Om arbeidsgiveren: Bydel Grünerløkka er en sentrumsbydel med et rikt kulturliv og sosialt mangfold. Bydelen er den største blant Oslos bydeler etter befolkningstall, med 64.000 innbyggere. Vi har store og solide fagmiljøer og tilbyr ulike tjenester rundt de viktigste rammene av innbyggernes liv. Bydel Grünerløkka legger vekt på brukermedvirkning og samhandling med innbyggere og andre offentlige og private aktører. Vi ønsker ansatte som er ambisiøse på egne og samfunnets vegne. Våre ledere er opptatt av å legge til rette for gode utviklingsmuligheter. Som ansatt i Bydel Grünerløkka vil du oppleve en inkluderende kultur med stor takhøyde og mye engasjement for hverandre og de vi jobber for. Våre ledere og ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss, uansett alder, funksjonsevne, kjønn, kjønnsidentitet, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.