About this role
Bergtorasvei barnehage søker en engasjert Barne- og ungdomsarbeider som ønsker å gjøre en forskjell i barns hverdag. Bergtorasvei barnehage søker en engasjert og omsorgsfull barne- og ungdomsarbeider til en fast 100% stilling. Vi søker deg som trives med å bygge relasjoner, er fleksibel i møte med ulike oppgaver og som ønsker å bidra til fellesskapet i hele barnegruppen. Hos oss blir du en del av et inkluderende arbeidsmiljø med bred kompetanse, stort engasjement og et godt sosialt fellesskap. Vi ligger idyllisk til på Gimlekollen, med nærhet til flotte naturområder og et uteområde som gir rom for lek, utforskning og mestring året rundt. I Bergtorasvei barnehage tror vi at det er menneskene som skaper kvalitet. Derfor ser vi etter en medarbeider som er varm, leken og tilstedeværende, og som ønsker å være med på å skape gode opplevelser, trygge relasjoner og utviklingsmuligheter for alle barn. Arbeidsoppgaver Medvirke til en pedagogisk virksomhet av høy kvalitet. Medansvar for planlegging, gjennomføring og evaluering av aktiviteter med barna. Jobbe i tråd med barnehagen og avdelingens gjeldende planer og retningslinjer for å nå oppsatte mål. Delta aktivt i refleksjoner og faglige diskusjoner. Bidra til godt samarbeid mellom ansatte, foresatte og øvrige instanser. Kvalifikasjoner Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider Ønskelig med erfaring fra barnehage Behersker godt norsk både muntlig og skriftlig Det kreves fremvist gyldig politiattest før oppstart. Personlige egenskaper Du er faglig dyktig, reflektert og jobber strukturert. Du er leken og aktiv i samspill med barna. Du evner å bevare roen i stressende omgivelser og under krevende oppgaver. Du evner å bygge nære relasjoner med barn, foresatte og kolleger. Du kan jobbe både selvstendig og i team. Du bidrar positivt inn i arbeidsmiljøet og tar ansvar for å bygge god kultur i organisasjonen. Vi tilbyr En spennende og variert stilling. En organisasjon i utvikling. Et godt arbeidsmiljø. Mulighet til utvikling. Lønn etter gjeldende tariffavtale. Kommunal pensjons- og forsikringsavtale. KontaktinformasjonAnne Gro Kvernes, Enhetsleder, +47 93041209 ArbeidsstedBergtoras vei 62 4633 Kristiansand Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Kristiansand kommune Referansenr.: 5183738070 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 11.10.2026 Om arbeidsgiveren: Bli med å styrke laget! Kristiansand kommune har 120 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig nye, engasjerte og motiverte medarbeidere. Sterkere sammen er vår visjon. De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdiene på lag, på stell, på hugget. Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på – for fellesskapet, miljøet og fremtiden. Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid. Velkommen til en veldrevet organisasjon. Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. offentleglova § 25.