About this role
Du er kanskje ikke klar over hvor mange spennende helsefaglige oppgaver som utføres i hjemmetjenesten? Få verdifull erfaring hos oss mens du studerer! Hos oss i Hjemmetjenesten får du en variert arbeidshverdag, varierte utfordringer og gode muligheter for faglig utvikling i et sterkt og engasjert fagmiljø. Hjemmetjenesten er en døgnkontinuerlig tjeneste som gir helsehjelp, oppfølging og veiledning til hjemmeboende innbyggere som har vedtak om hjelp etter helse- og omsorgstjensteloven. Målet er å sikre at brukerne våre får tjenester av høy kvalitet som er individuelt tilpasset den enkelte. Vi bruker velferdsteknologi der vi kan, og bidrar til at kommunens innbyggere kan bo trygt hjemme lengst mulig. Hjemmetjenesten i Haugesund kommune er i utvikling og står i et omstillingsarbeid for å kunne møte de demografiske endringene i samfunnet. Siden 1. juni 2026 har hjemmetjenesten vært organisert i et sykepleieteam og fire helseteam og en avdeling for omsorgsboliger med heldøgns bemanning, i tillegg til nattpatrulje. De ledige stillingene hører til helseteamene Sentrum, Sør, Øst, Nord og omsorgsboligene med heldøgns bemanning. Helseteam Sør har ansvar for hverdagsrehabiliteringsteamet vårt. Helseteam Sentrum har større andel av brukere med utfordringer knyttet til psykisk uhelse og rusproblematikk. Helseteam Nord og Øst og omsorgsboligene med heldøgns bemanning har varierte utfordringer. Vi har årsturnus i Hjemmetjenesten. Når vi starter med neste årsturnus 15.3.2027, vil det være mulig å ha lange vakter både på hverdager og i helg. Felles for stillingene er at det er todelt turnus med enten ordinære vakter på 7-7,5 timer, langvakter på 14,5 timer eller en kombinasjon i helgene. Det er totalt 10 stillinger i helseteamene med stillingsstørrelse mellom ca 20 % og ca 45 %. Samarbeid på tvers av avdelinger og effektiv bruk av kompetanse og ressurser står sentralt i vårt arbeid. Arbeidsoppgaver Bistå hjemmeboende brukere i deres eget hjem etter vedtak Praktisk bistand Dokumentere i pasientjournal Benytte forskjellige velferdsteknologiske løsninger Tett samarbeid med kollegaer og andre samarbeidspartnere Kvalifikasjoner Det er ikke krav om formell kompetanse, men det er ønskelig at du er under utdanning innen helse, omsorg eller sosiale tjenester, eller planlegger å starte slik utdanning Ønskelig med erfaring fra hjemmetjenesten eller andre helse- og omsorgstjenester, men ikke et krav Krav om ordinært førerkort klasse B (automatgir) God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk (minimum B2) Det er krav om tilfredsstillende politiattest for tilsetting i stillingen Personlige egenskaper Ha evne til å gi brukerne en god og individuell omsorg Evne til å takle en variert arbeidshverdag Selvstendig og løsningsorientert Gode kommunikasjonsevner Bidra til et godt arbeidsmiljø Det er en fordel med interesse for mennesker som har ulike hjelpebehov Personlig egnethet vektlegges Vi tilbyr Årsturnus (kalenderplan) med mulighet til å påvirke egen arbeidstid Arbeid henholdsvis annenhver helg med ordinære vakter, tredje hver helg med langvakter eller tredje hver helg kombinasjon av langvakter og ordinære vakter. Vi ber deg om å skrive i søknaden hva som passer best for deg. En tjeneste i stor utvikling og endring Samarbeid med dyktige kolleger i et godt arbeidsmiljø Mulighet for personlig og faglig utvikling Mulighet for støtte til relevant utdanning, i tråd med enhetens kompetanseplan Sykepleierstudenter kan få stipend på kr 20.000,- i året mot å binde seg til å arbeide minimum 10 helger i løpet av året og fem uker om sommeren. Stipendet utbetales etter gjennomført arbeid og etter avtaleperioden på ett år er gått. Konkurransedyktige lønnsbetingelser Gode pensjonsordninger KontaktinformasjonAnne Karin Dalva, avdelingsleder Helseteam Nord, 47 97 74 00, [email protected] Maren Skjold, avdelingsleder Helseteam Sør, 47 97 74 00, [email protected] Grethe Apeland, Avdelingsleder omsorgsboliger med heldøgns bemanning, 47 97 74 00, [email protected] Nina Kongestøl, avdelingsleder, 97 68 48 61, [email protected] Inger Marie Kallevik, avdelingsleder Helseteam Sentrum, 47 97 74 00, [email protected] ArbeidsstedKarmsundgata 51 5531 Haugesund Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Helse, omsorg og sosiale tjenester Referansenr.: 5183538556 Stillingsprosent: 25% Fast Søknadsfrist: 05.10.2026 Om arbeidsgiveren: Vi former byen ilag, nabolag for nabolag – blir du med på laget? Haugesund kommune er en av byens største arbeidsgivere. Her jobber vi sammen mot visjonen å utvikle Haugesund til en god by å leve i for innbyggerne, et sterkt regionsenter for hele Haugalandet, og en konkurransedyktig aktør mellom Stavanger og Bergen. I Haugesund kommune får du et meningsfullt arbeid samtidig som du bidrar til utviklingen av lokalsamfunnet. Hos oss møter du tydelige strukturer, kvalitet og gode systemer som gir forutsigbarhet og stabile rammer i arbeidshverdagen. Samtidig har vi fokus på god balanse mellom arbeid og fritid. Haugesund kommune er opptatt av å gjenspeile mangfoldet i samfunnet og måten å være menneske på - vi trenger alle! Vi oppfordrer derfor kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Bli en del av et lag som løfter sammen – i en kommune som satser på folkene sine.