About this role
Im Rahmen eines zukunftsweisenden Digitalisierungsprojekts am Standort Hannover im öffentlichen Sektor suchen wir einen erfahrenen Lizenzmanager (m/w/d), der die Steuerung und Weiterentwicklung des Softwarelizenzmanagements aktiv unterstützt. Die Position bietet die Möglichkeit, Compliance-Anforderungen, Beschaffungsprozesse und Lizenzstrategien innerhalb einer komplexen IT-Landschaft nachhaltig mitzugestalten. Stellenbeschreibung - Durchführung von Lizenzprüfungen sowie Verwaltung von Software- und Wartungsverträgen - Unterstützung bei Beschaffungs- und Bedarfsprozessen im Softwareumfeld - Analyse bestehender Lizenzbestände und Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Optimierung der Lizenzsituation - Pflege und Verwaltung lizenzrelevanter Daten in zentralen Managementsystemen - Betreuung und Aktualisierung von Hersteller-, Vertrags- und Lizenzinformationen - Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Richtlinien im Lizenzmanagement - Unterstützung bei Compliance-Anforderungen sowie Vorbereitung und Begleitung interner und externer Prüfungen - Erstellung von Auswertungen, Dokumentationen und Handlungsempfehlungen für Fachbereiche und Management - Beratung interner Stakeholder zu lizenz- und vertragsrelevanten Fragestellungen Profil - Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem, verwaltungswissenschaftlichem oder informationstechnischem Schwerpunkt - Alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Lizenz-, Vertrags- oder Software Asset Management - Mehrjährige praktische Erfahrung im Software Asset Management (SAM) bzw. Lizenzmanagement - Kenntnisse im Umgang mit gängigen Lizenzmanagement- und Asset-Management-Lösungen - Erfahrung im Umfeld von Softwarelizenzierung, Vertragsmanagement, Compliance und Audit-Begleitung - Analytische, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise sowie ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge - Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise - Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Austausch mit unterschiedlichen Fachbereichen und Stakeholdern - Hohes Maß an Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Organisationsgeschick - Sicherer schriftlicher und mündlicher Ausdruck in deutscher Sprache - Erfahrung im Umgang mit Konfliktsituationen sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zielführend zusammenzuführen - Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen - Idealerweise Kenntnisse gängiger Lizenzmodelle führender Softwarehersteller sowie relevanter Compliance-Anforderungen